Elektroenergetyk w Oddziale Utrzymania Ruchu

• wykonywanie przeglądów prewencyjnych i innych okresowych czynności eksploatacyjnych urządzeń i instalacji elektrycznych i energetycznych, w tym urządzeń napięcia gwarantowanego zgodnie z przyjętym harmonogramem,
• wykonywanie przełączeń energetycznych zgodnie z potrzebami technologicznymi i przepisami Prawa Energetycznego,
• współpraca ruchowa z Operatorami Systemów Dystrybucyjnych,
• kontrola poziomu napięć, stanów liczników, sprawdzanie obciążenia transformatorów i kabli zasilających, poziomu napięć pomocniczych prądu stałego, stanu izolacji sieci,
• wymiana uszkodzonych elementów i zespołów,
• diagnostyka i usuwanie awarii w zakresie urządzeń i instalacji elektrycznych i energetycznych, w tym urządzeń napięcia gwarantowanego,
• zapewnienie ciągłości zasilania i sprawności układów sterowania oraz zabezpieczenia urządzeń elektroenergetycznych i technologicznych,
• kontrola wykonywanych przez firmy zewnętrzne prac w ramach zawartych umów,
• prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywanymi pracami.

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji
• atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
• kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
• dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie
• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
• uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (m.in. badmintona, piłkarska, squasha, koszykówki, siatkarska, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
• „3 godziny dla rodziny” – dodatkowy czas wolny
• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• firmowa drużyna sportowa
• preferencyjne pożyczki
• dofinansowanie wypoczynku
• dofinansowanie wakacji dzieci
• możliwość uzyskania uprawnień

(Pion Wody / Zakład Centralny / Oddział Utrzymania Ruchu)

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.

Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m. st. Warszawie Spółka Akcyjna