108 483
16 226
Opis stanowiska
Rekrutujemy dla naszego klienta, jednego z liderów rynku gadżetów reklamowych i upominków firmowych w Polsce, który od wielu lat wspiera marki w budowaniu rozpoznawalności poprzez innowacyjne i spersonalizowane rozwiązania promocyjne.
Główne zadania: -
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B (segment korporacyjny + agencje reklamowe) -
Rozwój współpracy z obecnymi partnerami biznesowymi -
Realizacja celów sprzedażowych i jakościowych -
Tworzenie i wdrażanie strategii sprzedażowej -
Budowanie zespołu Key Account Managerów od podstaw -
Rekrutacja, wdrażanie i rozwój handlowców -
Terenowe wsparcie zespołu, coaching sprzedażowy -
Prowadzenie odpraw, szkoleń i spotkań motywacyjnych -
Analiza wyników, raportowanie i wdrażanie działań optymalizacyjnych -
Budowanie długofalowych relacji z klientami korporacyjnymi
Wymagania stanowiska
-
Min. 3 lata doświadczenia w branży gadżetów reklamowych – warunek konieczny -
Min. 7 lat doświadczenia w sprzedaży B2B -
Doświadczenie w pracy z klientami korporacyjnymi -
Udokumentowane sukcesy sprzedażowe i w pozyskiwaniu nowych klientów -
Praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji -
Doświadczenie w budowaniu lub rozwijaniu zespołu sprzedaży -
Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych -
Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów -
Biegła obsługa MS Office (szczególnie Excel i PowerPoint) -
Język angielski min. B2
Oferujemy
-
Współpracę w modelu B2B -
Wysokie wynagrodzenie podstawowe oraz nieograniczony system premiowy bezpośrednio powiązany z osiąganymi wynikami -
Pracę hybrydową -
Możliwość budowania struktur sprzedaży od podstaw i realny wpływ na rozwój organizacji -
Pracę w rozwijającej się firmie stawiającej na ludzi i ich rozwój -
Kulturę dialogu i transparentną komunikację celów oraz oczekiwań -
Partnerskie relacje w organizacji