technologies-expected :

responsibilities :

tworzenie i realizacja strategii rozwoju IT, analiza trendów technologicznych oraz wdrażanie rozwiązań zgodnych z celami organizacji
projektowanie i zarządzanie infrastrukturą IT (serwery, sieci, bazy danych), zapewnienie jej wysokiej wydajności i bezpieczeństwa
odpowiedzialność za politykę bezpieczeństwa IT, monitorowanie zagrożeń i zapewnienie ochrony danych w tym za obszar cyber security
nadzorowanie projektów IT od koncepcji do realizacji, zapewniając ich terminowe i
budżetowe wykonanie
zarządzanie zespołami IT, zapewnianie ich efektywności i optymalnego wykorzystania zasobów
rekrutacja, szkolenia i rozwój zespołu IT, ocena kompetencji oraz motywowanie do dalszego doskonalenia
współpraca z działami biznesowymi w celu dopasowania rozwiązań IT do ich wymagań i potrzeb
opracowywanie i monitorowanie budżetu działu, kontrolowanie kosztów i raportowanie wydatków
nadzór nad działem wsparcia IT, analiza jakości świadczonych usług oraz wdrażanie procedur
wdrażanie nowoczesnych systemów i narzędzi wspierających realizację celów biznesowych w tym narzędzi AI

requirements-expected :

co najmniej 8-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziale IT, w tym w zarządzaniu zespołami i projektami technologicznymi
doświadczenie w opracowywaniu strategii IT oraz wyznaczaniu kierunków rozwoju działu IT
praktyczna znajomość implementacji, zarządzania i optymalizacji infrastruktury IT
doświadczenie z zakresu wdrażania rozwiązań informatycznych optymalizujących
procesy biznesowe, w tym projekty z wykorzystaniem sztucznej inteligencji,
biegła znajomość zagadnień związanych z rozwiązaniami chmurowymi (AWS, Azure, GCP)
praktyczna znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem systemami ERP/CRM i
ich integracja poprzez API
praktyczna znajomość rozwiązań służących do wsparcia biznesu (bazy danych ORACLE, POWER BI, SQL, PowerApps, itp.)
znajomość metodologii i jej praktyczne wykorzystanie przy zarządzania projektami
(Scrum, Agile, Kanban, Waterfall, LEAN)
umiejętność zarządzania budżetem IT, monitorowania kosztów oraz kontrolowania wydatków
znajomość procesów rekrutacyjnych, rozwoju kompetencji oraz zarządzania zespołem IT
bardzo dobra znajomość języka angielskiego (B2/ C1)

offered :

stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
pakiet opieki medycznej
kartę Multisport
dostęp do zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
nowoczesne narzędzia pracy: komputer, telefon oraz auto służbowe