Dyrektor Marketingu

87_27836

Obowiązki

• opracowywanie strategii i planów marketingowych oraz nadzór nad ich realizacją przez zespół (kilkanaście osób), ukierunkowanej na zwiększenie świadomości marki i osiągnięcie celów biznesowych,
• zarządzanie budżetem Działu Marketingu i monitorowanie efektywności wydatków,
• podążanie za trendami rynkowymi oraz digitalizacja,
• zarządzanie zespołem marketingowym oraz koordynowanie pracy podległych pracowników,
• analiza rynku oraz monitorowanie działań konkurencji w celu identyfikowania możliwości i zagrożeń, raportowanie zarządowi,
• budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi partnerami biznesowymi,
• współpraca z dostawcami zewnętrznymi, w tym negocjowanie umów i warunków współpracy,
• ścisła współpraca z obszarami sprzedaży oraz aftersales w zakresie podejmowanych działań marketingowych,
• współpraca z innymi działami firmy.

Wymagania

• minimum 5 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym w dziale marketingu w branży motoryzacyjnej,
• wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki związane z marketingiem,
• udokumentowane sukcesy w zakresie tworzenia i realizacji strategii marketingowych,
• doskonała znajomość narzędzi marketingowych i trendów rynkowych,
• umiejętność zarządzania zespołem oraz motywowania pracowników,
• wysoka kultura osobista oraz rozwinięte umiejętności interpersonalne,
• znajomość narzędzi marketingowych i e-marketingowych,
• kreatywność i innowacyjne podejście do realizowanych zadań,
• rozwinięte zdolności analityczne i umiejętności badania trendów rynkowych oraz konkurencyjnych,
• znajomość systemów ERP, CRM,
• umiejętność pracy pod presją czasu oraz podejmowania samodzielnych decyzji,
• czynne prawo jazdy kat. B,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
• znajomość MS Office: Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (MS Excel i PowerPoint).

Oferujemy

• pracę w nowoczesnej firmie podążającej za trendami rynkowymi, wpierającej Twoje aspiracje zawodowe oraz stwarzającej możliwości rozwoju zawodowego,
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• udział w strategicznych projektach marketingowych, które mają realny wpływ na rozwój firmy,
• atmosferę otwartości, wzajemnego szacunku, relacje partnerskie na wszystkich poziomach organizacji,
• okres wdrożenia w asyście specjalistów,
• elastyczny czas pracy,

Źródło: Arche Consulting/Praca