Opis stanowiska:

Kierowanie obszarem handlowym oraz operacyjnym

Zarządzanie działem handlowym:

• Koordynowanie pracy zespołu
• Tworzenie, a także wdrażanie strategii sprzedażowej
• Bieżąca analiza rynku i konkurencji
• Analiza wyników sprzedażowych
• Motywowanie pracowników i dbanie o ich rozwój zawodowy

Zarządzanie działem operacyjnym:

• Optymalizowanie procesów operacyjnych
• Identyfikacja obszarów do usprawnienia
• Bieżące monitorowanie efektywności operacyjnej
• Tworzenie oraz wprowadzenie strategii związanej z rozwojem operacyjnym, spójnej z celami firmy.
• Koordynacja wszelkich działań operacyjnych i handlowych
• Negocjaje oraz budowanie trwałych relacji z kluczowymi klientami, dostawcami i partnerami biznesowymi

Wymagania stanowiska:

• Wykształcenie wyższe - preferowany kierunek z obszaru zarządzania, handlu czy pokrewnego
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w obszarze handlowych oraz operacyjnym
• Wysoko rozwinięte umiejętności przywódcze, komunikacyjne oraz negocjacyjne
• Zdolność skutecznego zarządzania czasem i zasobami
• Umiejętność łączenia działań operacyjnych i handlowych

Oferujemy:

• Pracę w nowoczesnej, rodzinnej i dobrze prosperującej firmie
• Stabilną pracę, zatrudnienie bezpośrednio przez pracodawcę w oparciu o umowę o pracę
• Dobrą stawkę na start – w zależności od posiadanego doświadczenia i umiejętności
• Pracę w biurze o wysokich standardach - od poniedziałku do piątku.
• Narzędzia pracy, a także możliwości dalszego rozwoju i szkoleń