Dyrektor/Dyrektorka Rynku - Dyrektor/Dyrektorka Grupy Kontraktów

54_4758725

Obowiązki

• Koordynacja i rozwój działań Oddziału Budownictwa Infrastrukturalnego oraz nadzór nad realizacją powierzonych kontraktów. 
• Reprezentowanie Oddziału podczas spotkań z uczestnikami procesu inwestycyjnego oraz dbanie o pozytywny wizerunek firmy. 
• Kontrola nad przygotowaniem i zawieraniem umów z podwykonawcami, a także nad prawidłowością rozliczeń finansowych z podwykonawcami i zamawiającymi. 
• Przestrzeganie zasad budżetowania, sporządzanie oraz bieżąca kontrola realizacji budżetów kontraktów. 
• Nadzór nad przygotowaniem kontraktów, dokumentacją oraz realizacją harmonogramów prac budowlanych. 
• Regularna analiza wyników ekonomicznych podległych budów oraz podejmowanie działań korygujących w celu zapewnienia realizacji założonych kosztów i uzyskania prawidłowych wyników finansowych. 
• Bieżące raportowanie do Dyrekcji Oddziału w zakresie postępu realizacji zadań, pojawiających się trudności i zagrożeń oraz przedstawianie propozycji działań naprawczych. 
• Kontrola i zatwierdzanie kosztów w systemie wewnętrznym. 
• Analiza zamówień na lokalnym rynku, 
• Przygotowywanie ofert przetargowych ze wsparciem Biura Ofertowania 
• Współtworzenie strategii rozwoju w obszarze infrastruktury, 

Wymagania

• Minimum 10 lat doświadczenia w branży budowlanej, w tym min. 5 lat na stanowisku kierowniczym związanym z zarządzaniem kontraktami infrastrukturalnymi. 
• Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane budownictwo. 
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów infrastrukturalnych o wysokiej wartości i dużej złożoności. 
• Znajomość rynku lokalnego w tym podwykonawców i zamawiających, 
• Bardzo dobra znajomość Prawa budowlanego, warunków kontraktowych (np. FIDIC), procedur przetargowych. 
• Umiejętność zarządzania dużymi zespołami i podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku. 
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i analityczne. 
• Odporność na stres, samodzielność i nastawienie na realizację celów biznesowych. 
• Mile widziane: doświadczenie w pracy dla dużych generalnych wykonawców. 

Oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku infrastrukturalnym. 
• Realny wpływ na strategiczne decyzje i rozwój organizacji. 
• Stabilne warunki wynagrodzenia oraz premia roczna powiązana z wynikami. 
• Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, telefon, laptop. 
• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w dużych, prestiżowych projektach infrastrukturalnych. 
• Pakiet benefitów zaprezentujemy na etapie spotkania rekrutacyjnego 

Źródło: Unibep/Praca