110 929
20 567
Do kompetencji należy m.in.: monitorowanie sytuacji na Uczelni, weryfikacja wszelkich nieścisłości oraz niedopatrzeń, optymalizowanie bieżącej działalności, realizowanie planów krótko- oraz długoterminowych.Inne wymaganiamyślenie perspektywistyczne, umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi oraz gospodarką rzeczowo-finansową, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak prawomocnego skazania wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, umiejętność obsługi komputera i pakietów biurowych, nieposzlakowana opinia. Osoby nie spełniające powyższych wymagań uprzejmie prosimy o zaniechania aplikowania.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaJezykiangielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowanyWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)