Dyrektor ds. Bezpieczeństwa

43_1740102

Obowiązki

• Opracowywać i wdrażać strategie oraz politykę cyberbezpieczeństwa.
• Monitorować i analizować zagrożenia oraz incydenty bezpieczeństwa.
• Koordynować działania zapobiegawcze i reakcyjne w odpowiedzi na incydenty.
• Przeprowadzać kontrole poziomu bezpieczeństwa.
• Wprowadzać narzędzia oraz zmiany w procesach nakierowanych na podnoszenie poziomu bezpieczeństwa.
• Zapewniać ciągłość działania systemów bezpieczeństwa IT.
• Audytować i kontrolować infrastrukturę techniczną pod kątem zgodności z normami bezpieczeństwa.
• Współpracować z zespołami IT w celu wdrażania najlepszych praktyk w zakresie bezpieczeństwa.
• Identyfikować, analizować i zarządzać ryzykiem związanymi z bezpieczeństwem danych i systemów.
• Opracowywać i wdrażać plany minimalizowania ryzyka.
• Przeprowadzać regularne audyty i oceny ryzyka.
• Zapewniać zgodność z przepisami o ochronie danych osobowych (RODO, GDPR, itp.).
• Nadzorować nad przetwarzaniem danych osobowych i danymi firmowymi.
• Wdrażać politykę ochrony danych oraz szkoleń dla pracowników.
• Ścisła współpraca z działami prawnymi w celu zapewnienia zgodności z przepisami prawa na wszystkich rynkach działalności firmy.
• Monitorowanie zmian w przepisach i dostosowywanie procedur wewnętrznych do nowych wymagań prawnych.
• Koordynacja działań związanych z audytami zewnętrznymi i wewnętrznymi.

Wymagania

• Minimum 7 lat doświadczenia zawodowego w obszarze bezpieczeństwa IT (w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym).
• Znajomość międzynarodowych standardów i norm dotyczących bezpieczeństwa informacji (np. ISO 27001). Doświadczenie w zarządzaniu incydentami bezpieczeństwa oraz wdrażanie strategii zarządzania ryzykiem.
• Wyższe wykształcenie w zakresie informatyki, bezpieczeństwa informacji, zarządzania ryzykiem lub pokrewnych dziedzin.
• Znajomość przepisów o ochronie danych osobowych (np. RODO).
• Silne umiejętności analityczne i organizacyjne. Potrafisz efektywnie pracować pod presją oraz w dynamicznie zmieniającym się otoczeniu. 
• Posiadanie certyfikatów w obszarze bezpieczeństwa, takie jak CISSP, CISM, CISA, CRISC ( jako dodatkowy atut)

Oferujemy

• Umowę o pracę bez okresu próbnego
• 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich
• Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
• Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym
• Codzienna praca na nowoczesnym sprzęcie oraz rozwiązaniach pakietu Microsoft
• Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń
• Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie
• Siłownię wraz z opieką trenera w centrali firmy na Łąkowej
• Darmowy parking samochodowy oraz rowerowy

Źródło: LPP/Praca