3. Doświadczenie: min. 5 lat pracy w jednostce finansów publicznych łącznie (np. w samorządzie lokalnym, samorządzie regionalnym, administracji publicznej, związku międzygminnym lub metropolitalnym);
min. 4 lata na stanowisku związanym z zarządzaniem zespołem (np. kierownik lub jego zastępca, naczelnik lub jego zastępca, dyrektor lub jego zastępca)
4. Znajomość przepisów i ustaw:
- o związku metropolitalnym w województwie śląskim,
- o zasadach prowadzenia polityki rozwoju;
- o samorządzie gminnym;
- o pracownikach samorządowych;
- o finansach publicznych;
- inne ustawy w zakresie odnoszącym się do związku metropolitalnego i jego zadań publicznych, w tym zwłaszcza:
- ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym ustawa o drogach publicznych,
- ustawa o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
5. Obywatelstwo lub obywatelstwa innego niż Polska państwa Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje
prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
6. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
7. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
8. Niekaralność zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.
9. Nieposzlakowana opinia.
WYMAGANIA DODATKOWE:
1. Dodatkowe kwalifikacje potwierdzone dyplomami/certyfikatami/zaświadczeniami:
- studia podyplomowe w zakresie planowania strategicznego lub gospodarki przestrzennej/planowania przestrzennego lub administracji i zarządzania;
- certyfikat potwierdzający znajomość języka obcego;
2. Doświadczenie zawodowe:
- udział w opracowaniu co najmniej jednego dokumentu strategicznego dla jednostki samorządu terytorialnego lub innego podmiotu finansów publicznych;
- udział w opracowaniu co najmniej jednego dokumentu dla jednostki samorządu terytorialnego, typu:
Raport o stanie gminy, Lokalny lub Gminny Program Rewitalizacji, itp.;
- udział w projektach unijnych lub innych wspófinansowanych ze środków zewnętrznych, w tym projektach typu foresight.
4. Umiejętności dodatkowe:
- umiejętność pozyskiwania danych ze źródeł statystycznych;
- umiejętność samodzielnego przygotowania prezentacji w Power Point;
- znajomość języka obcego na poziomie zaawansowanym;
5. Inne: Rzetelność, punktualność, umiejętność współpracy w zespole, zaangażowanie w pracę
