Doradca techniczno-handlowy ds. OZE
Miejsce pracy: Kraków
Twój zakres obowiązków
- prowadzenie spotkań i prezentacji handlowych,
- przygotowywanie ofert i kalkulacji finansowo-technicznych,
- negocjowanie warunków handlowych i finalizowanie umów,
- budowanie długofalowych relacji z klientami.
Nasze wymagania
- aktywność nawiązywania i budowania relacji z klientem,
- umiejętności negocjacyjne i sprzedażowe,
- zdolność analitycznego myślenia i dopasowywania rozwiązań do potrzeb klienta,
- umiejętność czytania dokumentacji technicznej (mile widziana),
- dobra organizacja pracy i samodzielność,
- znajomość pakietu MS Office / CRM
To oferujemy
- - 60 - 90% prowizji masy marży
- - Multisport
- - samochodzie służbowym po etapie wdrożeniowym
- - datki na paliwo
- - świeżymi kontaktami z call center na poziomie 2-6 leadów dziennie w zależności od jakości przeprowadzanych spotkań
O nas
W naszej firmie priorytetem jest satysfakcja klienta oraz troska o środowisko naturalne. Jesteśmy przekonani, że energia słoneczna ma ogromny potencjał i może odegrać kluczową rolę w tworzeniu bardziej zrównoważonego i czystszego środowiska. Dlatego z pasją i zaangażowaniem wspieramy naszych klientów w wdrażaniu rozwiązań fotowoltaicznych, przyczyniając się do budowy lepszej przyszłości.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez POLVOLTA ENERGY sp. z o.o. z siedzibą w: Puławska 77/U.5, 02-595 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: kontakt@polvolta.pl.
