Opis oferty pracy
Jako Doradca/-czyni sprzedaży będziesz odpowiadał/-a za tworzenie pierwszego wrażenia i budowanie atmosfery w sklepie. Zadaniem jest zapewnienie wyjątkowej obsługi na każdym etapie wizyty: od rozpoczęcia rozmowy, przez pomoc w przymierzalni, aż po obsługę przy kasie. Odpowiadasz również za obsługę dostaw, uzupełnianie brakujących elementów kolekcji oraz ekspozycję najnowszych produktów na sali sprzedaży.
Obowiązki
- Zapewnienie doskonałej obsługi klienta na każdym etapie wizyty w sklepie.
- Tworzenie przyjaznej i inspirującej atmosfery dla klientów.
- Obsługa dostaw i uzupełnianie brakujących elementów kolekcji.
- Ekspozycja najnowszych produktów na sali sprzedaży.
Kwalifikacje
- Zorientowanie na klienta – lubisz kontakt z ludźmi i jesteś zaangażowany/-a w zapewnianie doskonałej obsługi.
- Elastyczność i zdolność adaptacji – potrafisz reagować na zmieniające się priorytety i potrzeby.
- Zorientowanie na działanie – jesteś proaktywny/-a i zmotywowany/-a do podejmowania inicjatywy i realizowania zadań.
- Doskonała komunikacja – jasno i aktywnie słuchasz, aby zrozumieć potrzeby klientów.
- Chęć nauki – otwartość na feedback i ciągłe poszukiwanie możliwości rozwoju.
- Zaangażowanie w markę – pasjonujesz się naszą marką i kolekcjami, chętnie dzielisz się entuzjazmem z klientami.
- Elastyczność – gotowość do pracy w różnych godzinach, w tym wieczorami, w weekendy i w święta.
- Komunikatywnie posługujesz się językiem polskim i angielskim.
- Masz doświadczenie w obsłudze klienta i wiesz, jak działa sklep dzięki wcześniejszej pracy w handlu detalicznym.
- Czujesz się pewnie, doradzając klientom w kwestiach trendów, materiałów i dopasowania rozmiarów.
Dodatkowe informacje
- Część etatu z umową na 20 godzin tygodniowo.
- Termin składania aplikacji: 10/01/2025.
Benefity
- 25% rabatu pracowniczego na wszystkie marki Grupy H&M – w sklepach oraz online.
- Uczestnictwo w programie motywacyjnym H&M (HIP).
- Dofinansowanie do programów MultiSport i MultiLife.
- Ubezpieczenie na życie UNUM.
- Prywatne ubezpieczenie medyczne Allianz.
- Program poleceń.
Inkluzywność i różnorodność
W Grupie H&M dążymy do tworzenia inkluzywnych, różnorodnych i sprawiedliwych miejsc pracy w całej organizacji. Zespół rozwija się, kiedy łączy różnorodne doświadczenia i perspektywy; różnorodność zwiększa naszą zdolność do kreatywnego rozwiązywania problemów i budowania wartościowych relacji z klientami na całym świecie.