W digitalk zamieniamy kliknięcia w złotówki. Jesteśmy rosnącą agencją digital, która pracuje z ponad setką klientów na kilkudziesięciu rynkach. Budujemy trwałe relacje z naszymi klientami i przygotowujemy reklamy, które sprzedają.
Planujemy, wdrażamy i optymalizujemy lejki marketingowe i sprzedażowe. Nasz zespół składa się z kilkudziesięciu doświadczonych marketerów, którzy czekają, by pomóc markom zarabiać więcej dzięki reklamie w każdym ekosystemie płatnym – Facebooku, Instagramie, Google, Linkedin, Tik-Tok, Pinterest, Amazon, itd. – jak również prowadząc działania marketing automation lub tworząc treści w social media czy content na blogi firmowe, strony internetowe, landing page’e.
W związku z rozwojem szukamy lepszych od nas samych.
Do naszego zespołu poszukujemy Copywritera, który będzie działał ramię w ramię z 4-osobowym zespołem od marketingu i razem z nimi będzie prowadził działania marketingowe marek własnych: digitalk, suasio i marki eksperckiej Artura Jabłońskiego.
Zależy nam na tym, byś poznał/poznała najlepiej zadania, które będą kluczowe na tym stanowisku. Dlatego się trochę rozpisaliśmy, bo wierzymy, że transparentna komunikacja od początku sprawi, że poczujesz czy to stanowisko i te zadania są dla Ciebie.
Oto główne zadania na tym stanowisku:
- codzienne pisanie specjalistycznych artykułów na firmowe blogi oraz strony internetowe,
- tworzenie atrakcyjnych i zróżnicowanych tekstów do newsletterów,
- przeprowadzanie skutecznego researchu,
- kreowanie tematów do tworzonych artykułów,
- umawianie i realizacja wywiadów ze współpracownikami, by na ich podstawie pisać kolejne artykuły,
- optymalizowanie tekstów pod SEO z pomocą narzędzi takich jak Contadu, Surfer SEO, itd.
Czego oczekujemy od przyszłego Copywritera?
Wiesz już, jakie zadania czekają osobę na tym stanowisku, dlatego doskonale zdajesz sobie sprawę, że szukamy Copywritera, który potrafi pisać, lubi pracę z ludźmi oraz cechuje się pracowitością i odpowiedzialnym podejściem do swoich zadań. Nie zatrudnimy na to stanowisko kogoś, kto nie posiada doświadczenia lub dopiero się uczy (Zajrzyj do nas i zobacz, jakie prowadzimy inne rekrutacje https://digitalk.pl/kariera/).
Więc aplikuj do nas Tylko jeśli posiadasz:
- minimum 2-letnie doświadczenie jako copywriter,
- portfolio swoich tekstów do wglądu,
- lekkie pióro oraz perfekcyjną znajomości zasad poprawnej polszczyzny, interpunkcji i ortografii,
- umiejętność transkrypcji przeprowadzanych wywiadów,
- wiedzę z zakresu optymalizacji tekstów pod SEO,
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i organizacyjne.
Wymóg Konieczny:
- potrafisz tworzyć oryginalne i wartościowe treści w krótkim czasie, które możesz zaprezentować nam w swoim portfolio.
Co doceniają Specjalistki i Specjaliści pracujący w digitalk?
- pracę całkowicie zdalną, w standardowym trybie biurowym (8-16),
- pracę w zgranym zespole – wzajemna pomoc to jedna z naszych głównych wartości,
- świetną atmosferę oraz sporą dozę poczucia humoru,
- program onboardingowy oraz Buddy ułatwiający szybki start,
- prywatną opiekę medyczną Enel-Med,
- pakiet Multisport,
- pracę w zespołach projektowych,
- pracę nad ciekawymi projektami — od znanych marek po biznesy, o których nie jest jeszcze głośno, a osiągają fantastyczne wyniki,
- dostęp do repozytorium książek, kursów online, jak również szkoleń czy konferencji,
- możliwość tworzenia artykułów do branżowych czasopism i portali,
- możliwość występowania na szkoleniach i konferencjach jako prelegenci/prelegentki,
- możliwość prowadzenia zajęć na uczelniach wyższych, z którymi współpracuje digitalk,
- wewnętrzne dedykowane szkolenia,
- ścieżki rozwojowe dostosowane indywidualnie do kompetencji oraz predyspozycji.
Chcesz wiedzieć więcej? Zajrzyj na naszego Instagrama @digitalkpl i dowiedz się więcej jaką jesteśmy ekipą :)
Jak będzie wyglądał proces rekrutacji?
- Weryfikacja aplikacji oraz nadesłanego portfolio tekstów (załącznik lub link w CV, treści wiadomości)
- Wykonanie krótkiego zadania rekrutacyjnego sprawdzającego Twoje umiejętności.
- Rozmowa przez Google Meet z HR Specialist i Marketing Managerką
- Jeśli wszystko dobrze pójdzie – w co wierzymy! – zaczynamy współpracę w ramach okresu wdrożenia.
Jeśli wzbudziliśmy Twoje zainteresowanie i masz dodatkowe pytania, napisz do nas: rekrutacja@digitalk.pl
