Czym się zajmujemy?
Jesteśmy firmą IT z branży fintech (financial technology), tworzącą technologie dla Brokerów Forex. Stworzyliśmy środowisko technologiczne, wraz z silnikiem transakcyjnym, na którym zbudowaliśmy własną platformę tradingową (Match-Trader) dla firm świadczących usługi finansowe na całym świecie. Posiadamy biura w Polsce (Warszawie i Poznaniu), na Cyprze (Limassol i Nikozji) a także w Dubaju. Szukamy osoby, która wesprze zespół marketingu odpowiedzialnego za globalną komunikację, w roli
Content Marketing Specialist
Miejsce pracy: Warszawa, praca stacjonarna
Wymagania
Poszukujemy kreatywnej i doświadczonej osoby na stanowisko Content Marketing Specialist, która:
- Cechuje się ciekawością, chęcią zrozumienia opisywanych kwestii a także umiejętnością opisania ich w sposób wspierający cele wizerunkowe/ sprzedażowe;
- Posiada bogatą wyobraźnię i umiejętność tworzenia angażujących treści;
- Wykazuje się doskonałymi zdolnościami redakcyjnymi i piśmienniczymi;
- Zna najnowsze trendy i narzędzia w zakresie tworzenia contentu.
Jeśli posiadasz te cechy i chcesz dołączyć do naszego dynamicznego zespołu, aplikuj już dziś!
Nasze oczekiwania względem Kandydatów:
- Ponad 3 lata doświadczenia w pisaniu treści marketingowych B2B, najlepiej w sektorze technologicznym lub finansowym;
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, gramatyczne, ortograficzne i pisemne w języku angielskim (min C1);
- Dobre zrozumienie najlepszych praktyk marketingu B2B i strategii content marketingowych;
- Dbałość o szczegóły, bardzo dobra organizacja pracy, wielozadaniowość, zaangażowanie i chęć uczenia się nowych rzeczy, proaktywność w poszukiwaniu nowych rozwiązań;
- Kreatywność, poczucie estetyki i zdolność myślenia poza schematami;
- Myślenie kreatywnego, całościowego, nie odtwórczego, strategicznego (rozumienie szerszego kontekstu);
- Znajomość pisania zgodnie z zasadami SEO.
Mile widziane:
- Doświadczenie w branży fintechowej jest mile widziane;
- Znajomość trendów marketingowych oraz zainteresowanie nowymi technologiami;
- Predyspozycje techniczne, w tym umiejętność szybkiego uczenia się fachowej terminologii;
- Obsługa takich narzędzi jak: Jira, Figma, Slack.
Obowiązki
Do zadań osoby na tym stanowisku będzie należało:
- Tworzenie wysokiej jakości, angażujących treści w różnych formatach (Artykuły prasowe, blogi, newsletter,);
- Współpraca z ekspertami branżowymi nad specjalistycznymi treściami, w tym z naszymi przedstawicielami kadry zarządzającej;
- Ścisła współpraca z zespołami marketingowymi, sprzedażowymi i produktowymi w celu zapewnienia zgodności treści z ogólnymi celami marketingowymi;
- Optymalizacja treści w oparciu o analizę danych w celu zwiększenia zaangażowania i osiągnięcia celów biznesowych;
- Dostosowywanie treści do różnych grup docelowych i platform, z zachowaniem odpowiedniego tonu marki;
- Proofreading i stały nadzór nad jakością materiałów zgodnie z wytycznymi marki i najlepszymi praktykami UX E-commerce;
- Nadzorowanie procesu tworzenia treści, od pomysłu po publikację i promocję;
- Monitorowanie wskaźników wydajności treści, takich jak ruch, zaangażowanie i konwersje.
Oferujemy
Dlaczego warto z Nami pracować?
- Osobom pracującym u nas na kontrakcie B2B oferujemy 30 dni płatnej przerwy od świadczenia usług w skali roku, a w przypadku osób na umowie zlecenie - 24 dni (w skali roku);
- Pracujemy w nowoczesnym biurze w centrum Warszawy z dogodnym dojazdem komunikacją miejską. Każdy zespół posiada własny pokój, nie pracujemy na open space’ach;
- Zapewniamy pełne wdrożenie z wykorzystywanych technologii oraz systemów;
- Pracujemy stacjonarnie ze względu na dynamikę zmian w branży i konieczność szybkiego reagowania, dlatego wspieramy relokację do Warszawy kandydatów z całej Polski;
- Oferujemy naszym Pracownikom możliwość aktywnego spędzania wolnego czasu dzięki karcie Multisport;
- Choć nie jesteśmy korporacją i panuje u nas nieformalna atmosfera to kluczem naszej silnej pozycji na rynku jest wysoce profesjonalna postawa oraz zaangażowanie naszych teamów;
- Zapewniamy pełne wdrożenie z wykorzystywanych technologii oraz systemów;
- Inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym. Ponadto stwarzamy przestrzeń do uczestniczenia w targach/ eventach branżowych;
- Wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej Lux Med, który w całości opłaca firma;
- Każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować;
- Mamy "Pizza Fridays" oraz często organizujemy wyjścia integracyjne;
- Nie mamy dress codeu;
- Jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp.;
- Dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie;
- Lubimy sport, dlatego zebraliśmy drużynę piłkarską i gramy w Elit Lidze (https://elitliga.pl/druzyna/292).
Zainteresowała Cię nasza oferta? Prześlij do nas swoje CV wraz z portfolio - chętnie Cię poznamy!
Jak wygląda proces rekrutacji?
- Wyślij nam swoje CV wraz z portfolio: Chętnie przeczytamy też kilka słów czemu czujesz, że to będzie dobry match.
- Odbędziemy krótką, ok. 15 minutową zapoznawczą rozmowę telefoniczną.
- Wybrane osoby spotkają się z Deputy Head of Marketing, z którym będą bezpośrednio współpracować.
- Opcjonalnie spotkanie z Head of Marketing.
- Decyzja o zatrudnieniu i oferta lub informacja zwrotna.