Informacje o stanowisku

Twoje następne stanowisko

• Tworzenie i implementacja strategii asortymentowej, cenowej oraz promocyjnej na podstawie analizy danych rynkowych i zachowań konsumentów.
• Odpowiedzialność za wyniki sprzedaży oraz marżę kategorii produktowych.
• Rozpoznawanie nowych możliwości rynkowych i rozwijanie oferty produktowej.
• Rozwój usług w zakresie retail media.
• Budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z kluczowymi partnerami biznesowymi.
• Wspieranie zespołu w negocjacjach z dostawcami w celu uzyskania najlepszych warunków handlowych.
• Monitorowanie i ocena dostawców, udział w audytach oraz podejmowanie działań optymalizujących współpracę.
• Organizacja pracy Działu Handlowego oraz wyznaczanie kierunków działania.
• Koordynowanie pracy Działu Handlowego oraz monitorowanie wyników, zapewniając efektywność i rozwój zespołu.
• Rekrutacja i rozwój talentów, budowanie kultury opartej na wynikach i innowacjach.
• Przeprowadzanie okresowych ocen pracowniczych oraz wsparcie w realizacji celów indywidualnych i zespołowych.
• Analiza i optymalizacja procesów zakupowych w celu zwiększenia efektywności operacyjnej.
• Zarządzanie budżetem działu oraz kontrola wydatków.
• Wdrażanie narzędzi i systemów do monitorowania efektywności działań komercyjnych (KPI, dashboardy, raportowanie do Zarządu).
• Współpraca z zespołem Marketingu w zakresie strategii promocyjnej i rozwoju kategorii.
• Współpraca z działem Operacji i Logistyki w celu zapewnienia najwyższej jakości dostaw.
• Wdrażanie innowacyjnych rozwiązań w e-commerce, odpowiadających na zmieniające się potrzeby klientów.

Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces?

• Doświadczenie na stanowisku senior procurement, commercial lub category management w e-grocery, FMCG lub branży retail.
• Udokumentowane osiągnięcia w negocjacjach z dostawcami oraz zarządzaniu budżetem zakupowym.
• Doświadczenie w rozwijaniu i skalowaniu kategorii produktowych.
• Silne umiejętności analityczne oraz doświadczenie w wykorzystywaniu danych do podejmowania decyzji biznesowych (np. raporty sprzedażowe, analizy KPI, narzędzia BI).
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem, w tym mentoring, coaching oraz rozwój talentów.
• Biegła znajomość pakietu MS Office, zwłaszcza Excel i PowerPoint.
• Silne zdolności negocjacyjne, analityczne oraz strategiczne myślenie.
• Zdolność do pracy w dynamicznym i zmieniającym się środowisku e-commerce.
• Znajomość rynku e-grocery oraz trendów zakupowych konsumentów.
• Wysoka kultura osobista, umiejętność komunikacji oraz budowania relacji biznesowych.

Co zyskujesz?

• Kluczowa rola w wiodącej firmie e-grocery w Polsce.
• Możliwość kształtowania strategii komercyjnej i realny wpływ na rozwój rynku e-commerce w Polsce.
• Praca w dynamicznym, innowacyjnym i ambitnym środowisku.
• Konkurencyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy.
• Pakiet benefitów, w tym prywatna opieka medyczna, karta sportowa i benefity pracownicze.
• Możliwość rozwoju w strukturach firmy oraz współpraca z doświadczonym zespołem ekspertów.

Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.


Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Praca Warszawa

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach