122 580
18 317
Business Domain Architect Miejsce pracy: Warszawa Rekrutujemy dla As a Business Domain Architect, you will act as a key link between business strategy and IT architecture. Your mission is to shape and evolve the future application landscape by translating business demands into sustainable architectural solutions that support long-term goals. Twój zakres obowiązków Analyze business requirements and convert them into clear architectural guidelines, target states, and roadmaps. Define and develop a future‑proof application landscape aligned with business objectives and overall IT strategy. Evaluate and recommend technologies and tools that best fit both current operations and future growth. Develop, maintain, and continuously enhance the Business Capability Map in close collaboration with supply and production stakeholders. Ensure architectural solutions remain aligned with changing business priorities and support continuous transformation. Represent the Digital Delivery function while working closely with Business Relationship Managers and Project Managers on IT initiatives. Collaborate with domain, solution, and data architects to deliver coherent, scalable, and consistent architectures. Actively participate in the Architecture Community of Practice, contributing to knowledge sharing and alignment on best practices. Promote and support the adoption of architectural standards, principles, and governance in business projects. Contribute to the ongoing improvement of architectural methodologies, tools, and organizational capabilities. Wymagania pracodawcy Over 10 years of experience in IT architecture, with strong exposure to manufacturing and supply chain environments. Solid expertise in business and information architecture, particularly in application and data landscapes within manufacturing contexts. Experience working with IT/OT architectures and infrastructure. Excellent command of English with the ability to communicate complex topics clearly to both technical and non‑technical audiences. Strong analytical and problem‑solving skills, combined with a structured approach to solution design. Hands‑on experience with architecture modeling and documentation tools. Pracodawca oferuje Performance‑based bonus scheme. Employer‑funded pension plan. Comprehensive well‑being benefits, including MyBenefit platform access, life insurance, lunch cards, and gift vouchers. Private medical care with telemedicine and rehabilitation options. Support through the Employee Foundation. Access to an internal development and upskilling program. Flexible working hours. Two additional paid days off for volunteering activities. A modern, well‑designed office offering natural light, fresh air, high‑quality equipment, and employee parking. On‑site office massages. Employee referral program. Discounts on company products. LHH Recruitment Solutions LHH to jedyna firma w Polsce, która kompleksowo wspiera organizacje i pracowników na każdym etapie cyklu HR- od rekrutacji, przez rozwój talentów, aż po outplacement. W ramach LHH Recruitment Solutions konsultanci specjalizują się w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych w następujących obszarach: Finance | Banking | BPO/ SSC/ CoE | HR | Sales & Marketing | Engineering | Property & Construction | Energy | Retail | Digital & E-commerce, a także IT Permanent & IT Contracting | Executive Search | RPO. Łączymy globalne doświadczenie z lokalnym podejściem do rynku pracy. Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez LEE HECHT HARRISON POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: Plac Europejski 2, 00-844 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: malgorzata.szwertner@lhh.com.