Informacje o stanowisku

Naszym klientem jest znana marka odzieży outdoorowej wchodząca na rynek Polski. Business Development Manager (odzież outdoor) Zakres obowiązków: Nie szukamy obserwatorów. Szukamy osoby, która działa, testuje i dąży do celu, aż pojawią się wyniki. Doświadczenie B2B: Masz udokumentowane sukcesy w sprzedaży hurtowej, współpracy z dystrybutorami lub sieciami handlowymi (mile widziana branża odzieżowa/outdoor) Mentalność „Find a way”: Gdy zamykają się drzwi, Ty szukasz okna. Nie czekasz na idealne warunki – sam je tworzysz. Analityka i narzędzia: Sprawnie korzystasz z systemów CRM i podstawowej analityki, aby Twoje decyzje opierały się na danych, a nie na przeczuciach. Kreatywność handlowa: Proponujesz promocje i kampanie, które realnie sprzedają towar, a nie tylko ładnie wyglądają na prezentacjach. Odporność i determinacja: Presja wyniku i twarde negocjacje to Twoje naturalne środowisko. Nie zwalniasz po usłyszeniu „nie”. Poszukiwane kompetencje: Aktywne pozyskiwanie partnerów biznesowych i budowanie sieci dystrybucji od podstaw. Realizacja ambitnych celów sprzedażowych i branie pełnej odpowiedzialności za wynik na rynku polskim. Zarządzanie czasem i priorytetami w sposób zorientowany na egzekucję, a nie na procesy. Przekładanie potrzeb kupujących na konkretne działania sprzedażowe. Znajomość j. angielskiego na poziomie B2 do kontaktu z centralą Nie szukamy osób którzy czekają na instrukcję - szukamy samodzielnych osób, gotowych do rozwoju w Polsce międzynarodowego biznesu, który już istnieje w Europie Oferujemy: Wynagrodzenie podstawowe : 12 000 PLN Dodatkowe prowizje za sprzedaż - w pierwszym okresie do ok 10 000 PLN Zdalny charakter pracy, powiazany z wyjazdami do klientów (nawiązywanie relacji) Niezbędne narzędzia pracy Bardzo dużą autonomię Samodzielność pod skrzydłami znanej marki Możliwość realnego awansu i wdrażania swoich pomysłów

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach