Buduj Relacje, Rozwijaj Biznes – Poszukujemy Business Development Managera!

Rekrutujemy dla naszego klienta - łódzkiej firmy szkoleniowej specjalizującej się w  dostarczaniu szkoleń dla firm sektora MŚP z finansowaniem unijnym, której misji przyświecają wartości filozofii Kaizen – rozwój nigdy się nie kończy!

Kogo poszukujemy, by wspólnie osiągnąć sukces?

Szukamy osoby, która z pasją, zaangażowaniem i umiejętnościami sprzedażowymi stanie się kluczowym ogniwem w rozwoju naszej firmy. Jeśli masz doświadczenie w sprzedaży B2B, doskonale odnajdujesz się w budowaniu długofalowych relacji z klientami i potrafisz skutecznie pozyskiwać nowych partnerów biznesowych – to właśnie Ciebie szukamy!

Jak będzie wyglądać Twoja rola?

Na tym stanowisku nie będzie miejsca na monotonię – codziennie będziesz się rozwijać, budować i realizować strategię sprzedaży, a także przyczyniać się do realizacji celów biznesowych naszych klientów. Twoje zadania obejmować będą:

• Sprzedaż szkoleń dla firm sektora MŚP – Twoim celem będzie skuteczne pozyskiwanie klientów za pomocą:

  • Obsługi leadów dostarczanych przez marketing

  • Up-selling do firm, które już korzystały z naszych usług, by zaoferować im jeszcze większą wartość

  • Aktywnych działań outbound (cold calling, cold mailing, social selling)

• Kreowanie i pielęgnowanie relacji z klientami – dla nas najważniejsze są długofalowe relacje oparte na zaufaniu i efektywnej komunikacji. Twoja rola będzie kluczowa w tym procesie.

• Wsparcie organizacji eventów B2B – od networkingu po mastermindy i konferencje, podczas których będziesz nawiązywał relacje z obecnymi i potencjalnymi klientami.

• Praca z systemem CRM – dla skutecznego zarządzania procesami sprzedaży.

• Opracowywanie nowych kanałów pozyskiwania klientów – oczekujemy od Ciebie kreatywności i inicjatywy, które pozwolą nam poszerzać bazę naszych klientów.

Jakie umiejętności pozwolą Ci zabłysnąć na tym stanowisku?

• Relacyjność – to nie tylko umiejętność sprzedaży, ale i sztuka budowania długotrwałych, wartościowych relacji z klientami. Nasze podejście opiera się na szacunku, komunikacji i współpracy na każdym etapie procesu sprzedaży.

• Doświadczenie w sprzedaży B2B – umiejętność budowania lejków sprzedażowych, współpracy z marketingiem oraz zrozumienie specyfiki klienta biznesowego.

• Kompetencje cyfrowe – swobodne posługiwanie się narzędziami cyfrowymi oraz systemami CRM.

• Kreatywność – potrafisz wymyślać nowe, skuteczne sposoby pozyskiwania klientów i wykorzystywać je w codziennej pracy.

• Samodzielność i organizacja – umiesz efektywnie zarządzać czasem i prowadzić projekty sprzedażowe end2end, dbając o terminowość ich realizacji.

Dlaczego warto dołączyć do naszego zespołu?

• Ciągły rozwój zgodnie z filozofią Kaizen – zawsze będziesz mieć przestrzeń do nauki, eksperymentowania i wdrażania innowacji. Jako firma wierzymy, że małe, codzienne kroki prowadzą do wielkich osiągnięć. Dzięki filozofii Kaizen nieustannie rozwijasz swoje umiejętności, wspierając naszych klientów w osiąganiu ich celów.

• Uczestniczenie w życiu środowiska biznesowego w regionie- będziesz poznawał interesujących przedsiębiorców i ich pracowników uczestnicząc w eventach i spotkaniach networkingowych (mnóstwo nowych kontaktów).

• Elastyczność w formie współpracy – oferujemy umowę B2B (preferowaną), ale jesteśmy otwarci na różne propozycje. Dostosujemy się do Twoich potrzeb.

• Atrakcyjne wynagrodzenie – podstawa wynosi około 5 tys. zł netto + prowizje od pozyskanych kontraktów. W sumie wynagrodzenie może sięgnąć 15 tys. zł netto (w zależności od rodzaju umowy).

• Pakiet wellbeingowy – dbamy o zdrowie i dobre samopoczucie naszych pracowników, dlatego oferujemy dostęp do klubu fitness, masaży, fizjoterapii, trenera personalnego oraz wiele innych korzyści.

• Praca w systemie hybrydowym – co najmniej 1-2 razy w tygodniu w biurze, dając Ci elastyczność i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.

Jeżeli chcesz dołączyć do zespołu, w którym Twoja kariera nabierze rozpędu, łącząc pasję z profesjonalizmem, czekamy na Twoje zgłoszenie!