Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• pozyskiwanie klientów na usługi logistyczne i transportowe na terenie Niemiec (transport drobnicowy)
• umiejętność wyceny ładunku, efektywnej sprzedaży i utrzymania relacji
• stworzenie planu rozwoju na najbliższe 5 lat
• wybór lokalizacji biura
• zapewnienie rentowności firmy
• zarządzanie na późniejszym etapie niemieckim oddziałem firmy

• znajomość i doświadczenie w branży TSL (transport spedycja logistyka) minimum 5 lat
• bardzo dobra znajomość języka niemieckiego - poziom C1, codzienny kontakt z klientami
• bardzo mocno rozwinięte kompetencje sprzedażowe, negocjacyjne oraz zarządcze
• gotowość do rozwijania sprzedaży oraz stworzenia pełnoprawnego oddziału z późniejszym jego całościowym zarządzaniem
• bardzo dużym atutem będzie znajomość przewoźników niemieckich oraz lokalnego rynku
• duża samodzielność
• gotowość do pracy w Niemczech

• wynagrodzenie na poziomie od 110 000 - 130 000 euro / rocznie, tj w przeliczeniu ok 38 000 - 45 000 PLN/mies brutto podstawy
• dodatkowe premie kwartalne - premiowane będą aktywności związane z pozyskaniem klienta, rozwojem biura, zatrudnianianiem etc
• samochód służbowy do wyboru : BMW lub Audi
• pomoc w relokacji i znalezieniu mieszkania w początkowym okresie
• wszystkie niezbędne narzędzia pracy
• bardzo dużą samodzielność i możliwość tworzenia biznesu bez ponoszenia ryzyka

- Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach