97 932
16 654
Jesteśmy firmą z branży FinTech, tworzącą innowacyjne rozwiązania dla brokerów Forex. Zbudowaliśmy zaawansowane środowisko technologiczne obejmujące m.in . własny silnik transakcyjny wykorzystywany w naszej platformie Match-Trader, a także inne produkty wspierające firmy finansowe na całym świecie. Posiadamy biura w Polsce (Warszawie i Poznaniu), na Cyprze (Limassol i Nikozji) a także w Dubaju. Do naszego zespołu marketingu, odpowiedzialnego za globalną komunikację, szukamy osoby, która obejmie całościową odpowiedzialność za rozwój marki, bramki i procesora płatności w kryptowalutach. Będziesz planować i prowadzić działania marketingowe, współpracując z zespołem grafików, developerów, specjalistów od contentu, social mediów, eventów i performance’u. Jeśli chcesz dołączyć do naszego dynamicznego zespołu, aplikuj już dziś! Minimum 3 lata doświadczenia w marketingu B2B, w tym przynajmniej rok w branży FinTech lub crypto; Praktyczne doświadczenie w prowadzeniu marki lub produktu B2B tech, obejmujące planowanie i egzekucję kampanii brandowych i leadowych oraz budowanie pozycjonowania marki; Doświadczenie w prowadzeniu kampanii obejmujących paid/performance, landing pages, social media i content; Doświadczenie w organizacji i promocji webinarów (koordynacja, narzędzia, promocja, follow-up); Dobra orientacja w trendach marketingu B2B i fintech; Znajomość angielskiego na poziomie C1; Mile widziana praktyczna znajomość narzędzi takich jak: Jira, Slack, HubSpot, WordPress, Figma, Google Analytics, Google Ads, LinkedIn Campaign Manager. Planowanie i realizacja działań marketingowych: kampanii wizerunkowych i leadowych, inicjatyw partnerskich, webinarów i wydarzeń online, materiałów sprzedażowych, stron komunikacji w mediach społecznościowych oraz innych projektów wspierających rozwój marki. Współpraca z zespołem kreatywnym i zewnętrznymi dostawcami, Planowanie i raportowanie efektywności działań marketingowych, Współtworzenie budżetu marketingowego i nadzór nad jego realizacją. Wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej LuxMed, który w całości opłaca firma, Pracujemy w nowoczesnym biurze w centrum Warszawy z dogodnym dojazdem komunikacją miejską; Pracujemy stacjonarnie ze względu na dynamikę zmian w branży i konieczność szybkiego reagowania, dlatego wspieramy relokację do Warszawy kandydatów z całej Polski; Inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym. Wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej Lux Med, który w całości opłaca firma; Każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować; Jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp.; Dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie. Wybrane osoby spotkają się z Head of Marketing i Deputy Head of Marketing, z którymi będą bezpośrednio współpracować; Decyzja o zatrudnieniu i oferta lub informacja zwrotna. Powyższe ogłoszenie należy interpretować jako dotyczące warunków zatrudnienia w przypadku umowy o pracę. Dopuszczamy jednak możliwość nawiązania współpracy w innej formie prawnej (np. umowa B2B lub umowa zlecenia) — wyłącznie na wniosek kandydata, po indywidualnym ustaleniu warunków oraz dostosowaniu zakresu obowiązków i odpowiedzialności do charakteru wybranej formy współpracy. 1 lit. a, b, c i f Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie, wysyłając prośbę na: rekrutacje@match-trade.Pełny tekst polityki prywatności dla procesu rekrutacji znajduje się TUTAJ.