W projekcie rozwijamy oprogramowanie do kompleksowego zarządzania magazynem oraz sprzedażą wielokanałową, stworzone z myślą o e-commerce. Umożliwiamy integrację z popularnymi platformami sprzedażowymi i firmami spedycyjnymi, co pozwala na centralne zarządzanie zamówieniami, stanami magazynowymi oraz wysyłką. Dzięki temu rozwiązaniu sprzedawcy internetowi mogą zwiększyć efektywność operacyjną, skrócić czas obsługi wysyłek, ograniczyć liczbę błędów i skupić się na rozwoju biznesu i kanałów sprzedaży.
responsibilities :
? Po porannej kawie zajmiesz się:
? odtworzeniem funkcjonalności z obecnie działającego systemu do nowej, równoległej wersji w Blazor WebAssembly,
? rozszerzaniem wewnętrznej biblioteki komponentów bazujących na MudBlazor,
? pisaniem wydajnych i reużywalnych komponentów w oparciu o przygotowane designy,
? korzystaniem z REST API do obsługi danych,
? przeprowadzaniem code review innym członkom zespołu,
? pisaniem testów swojego kodu (xUnit, Microsoft Playwright),
? prowadzeniem dokumentacji projektu,
? minimalizowaniem długu technologicznego.
requirements-expected :
? masz minimum 3 letnie doświadczenie deweloperskie z .NET,
? możesz pochwalić się komercyjnymi i niekomercyjnymi projektami napisanymi w Blazor WebAssembly,
? posługujesz się swobodnie C#, SCSS, Git,
? pracowałeś z Microsoft Azure,
? znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację z zespołami anglojęzycznymi (minimum B2),
? tworzysz wysokiej jakości kod w oparciu o dobre praktyki deweloperskie i przyjęte standardy kodu w projekcie,
? jesteś samodzielny, lubisz sam ustalać sobie plan działania i praca w pojedynkę jest dla Ciebie przyjemnością.
offered :
? elastyczne godziny i w pełni zdalną pracę,
? umowę B2B,
? okazję do szlifowania języka angielskiego (współpraca z zagranicznym klientem), a także dofinansowanie do nauki języka,
? szereg inicjatyw podnoszących poczucie szczęścia (przykładowo - jako prezent urodzinowy Happy Team wpłaci na dowolnie wybrany przez Ciebie cel dobroczynny taki jak schronisko, czy konkretną zbiórkę),
? bonus finansowy dla świeżo upieczonego rodzica,
? dofinansowanie do wynajmu biura w Twojej miejscowości (coworking),
? kartę Multisport,
? prywatną opiekę medyczną,
? budżet i czas na rozwój oraz miejsce do wymieniania się wiedzą,
? wspólne wyjazdy dwa razy do roku (tzw. Happy Trip),
? jasno wyznaczone cele, luźną atmosferę i wsparcie Happy Teamu.
