Dołącz do zespołu pracującego nad platformą, której celem jest zwiększenie dostępności i przystępności mocy obliczeniowej na całym świecie. Poszukujemy osoby na stanowisko Senior Backend Software Engineera, który będzie kluczowym graczem w zespole, zajmującym się rozwiązywaniem złożonych problemów w obszarze systemów zdecentralizowanych (od badań naukowych po renderowanie animacji i uruchamianie rozproszonych modeli sztucznej inteligencji). Będziesz brać udział w budowie platformy, szczególnie w rozwoju głównego komponentu – Yagna, napisanego wyłącznie w języku Rust.
responsibilities :
Implementacja funkcjonalności wymagających kontroli niskiego poziomu, takich jak zarządzanie pamięcią, obsługa wątków i synchronizacja,
Aktywny udział w projektach open source na GitHubie, włączając się w rozwój i utrzymanie istniejącego kodu oraz tworzenie nowych funkcji,
Aktywne uczestnictwo w procesie feedbacku, wymiana opinii i współpraca z innymi zespołami w celu zapewnienia spójności i jakości kodu,
Testowanie tworzonego kodu za pomocą różnych rodzajów testów, w tym testów jednostkowych, integracyjnych oraz manualnych,
Programowanie asynchroniczne, współbieżne i sieciowe, w tym obsługa protokołów takich jak TCP, UDP i HTTP,
Regularne uczestnictwo w spotkaniach zespołu, takich jak stand-upy, planowanie sprintów i retrospekcje,
Zapewnienie wsparcia dla wszystkich trzech platform: Linux, macOS i Windows,
Tworzenie efektywnego kodu w Rust, uwzględniając modularność i wydajność,
Współpraca z innymi inżynierami zarówno wewnątrz, jak i między zespołami,
Projektowanie i implementacja niskopoziomowego interfejsu REST API.
requirements-expected :
Minimum 10-letnie doświadczenie w branży IT, w tym 3-letnie doświadczenie w RUST,
Dobra znajomość projektowania oprogramowania oraz projektowania interfejsów API,
Silne umiejętności rozwiązywania problemów i debugowania,
Znajomość technologii: C++ / GO/ Java,
Znajomość języka angielskiego (B2).
offered :
Możliwość uczestnictwa w spotkaniach integracyjnych oraz meetupach technologicznych, gdzie będziesz mógł/mogła dzielić się wiedzą i doświadczeniem,
Wsparcie indywidulanego opiekuna ds. kadr i HR, który zawsze jest dostępny, by pomóc Ci w sprawach związanych z pracą,
Pracę 100% zdalną, co pozwoli Ci pracować z dowolnego miejsca na świecie,
Stabilne i długoterminowe zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
5000 PLN za polecenie znajomego do któregokolwiek z naszych projektów,
Dowolną formę współpracy: B2B, UoP lub UZ – Ty decydujesz
