Wrocław, Wrocław, Lower Silesian Voivodeship, Polska
PSE INNOWACJE SP Z O O
5. 10. 2025
Informacje o stanowisku
technologies-expected :
SQL
PostgreSQL
Docker
Python
Pytest
technologies-optional :
Flask
Django
JS
Json
responsibilities :
Projektowanie oraz implementacja komponentów oraz API nowo tworzonego systemu.
Projektowanie komunikacji z bazami danych oraz wykorzystywanie integracji z zewnętrznymi bazami danych.
Przygotowywanie algorytmów i analiza sposobu działania aplikacji.
Opracowywanie i utrzymanie dokumentacji technicznej dla nowego tworzonego systemu.
requirements-expected :
Znajomość inżynierii oprogramowania – podstawy w zakresie projektowania, struktury kodu oraz wzorców architektonicznych.
Dobra znajomość Python (3.10+) – umiejętność pisania czytelnego, optymalnego kodu zgodnego ze standardami PEP 8.
Doświadczenie w tworzeniu aplikacji webowych w oparciu o nowoczesne rozwiązania, np. z użyciem FastAPI/PYQT lub podobnego frameworku.
Umiejętność tworzenia oprogramowania dla systemów rozproszonych działającego w trybie ciągłym.
Podstawowa/praktyczna znajomość SQL oraz umiejętność pracy z relacyjnymi bazami danych.
Podstawowa znajomość baz danych (PostgreSQL).
Podstawowa znajomość przetwarzania danych z użyciem bibliotek takich jak Pandas, Polars, DuckDB lub analogicznych.
Doświadczenie w pracy z kontenerami (np. Docker, Podman).
Umiejętność pisania testów jednostkowych i podstawowych testów integracyjnych z użyciem Pytest.
Biegła obsługa Linuxa (preferowana rodzina RHEL).
Doświadczenie zawodowe w pracy jako developer przez minimum 3 lata, w tym co najmniej 2 lata z wykorzystaniem języka Python.
Wykształcenie wyższe na kierunku informatycznym lub pokrewnym.
Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Chęć rozwoju osobistego.
offered :
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
Konkurencyjny system wynagrodzeń, składający się z wynagrodzenia podstawowego oraz atrakcyjnego systemu premiowego.
Indywidualny budżet szkoleniowy, przyznawany na podnoszenie kwalifikacji i wspierający rozwój zawodowy.
Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego.
Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej/hybrydowej.
Pakiet benefitów pozapłacowych m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS.
Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia.
Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami.
Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników.
Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptacje do pracy.
Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i w Europie.
