Informacje o stanowisku

Cześć! Zanim zdecydujesz się przesłać nam swoje CV, chcielibyśmy Ci się przedstawić. 

Jesteśmy Amsterdam Standard — polskim software housem z biurami w czterech polskich miastach i jednym w Amsterdamie. Na co dzień wspieramy naszych klientów z Holandii, przekształcając ich odważne  pomysły w rzeczywistość. U nAS możesz liczyć na rozwój swoich umiejętności, zarówno technicznych, jak i miękkich, najnowsze technologie w projektach oraz mieć pewność, że zarówno atmosfera w pracy, jak i Twój work-life balance jest dla nas bardzo ważny.

Teraz czekamy na Twój ruch!

SENIOR BACK-END NODE.JS DEVELOPER

Czego możesz się spodziewać po pracy u nas?

• masz wpływ na projekt i na technologie w nim użyte, bo liczymy się z Twoim zdaniem,
  
• możesz pracować z jednego z naszych biur (Kraków, Wrocław, Rzeszów, Poznań) hybrydowo lub zdalnie,
  
• rozwijasz się – oferujemy wewnętrzne warsztaty, szkolenia zewnętrzne, hackathony i masz do dyspozycji swój budżet szkoleniowy,
  
• twój work-life balance jest dla nas ważny – pracujesz w elastycznych godzinach,
  
• mamy opcję pracy na B2B, która zawiera płatne dni urlopowe,
  
• możesz skorzystać z finansowanej przez nas wizyty u fizjoterapeuty, karty Multisport i prywatnej opieki medycznej,
  
• integrujemy się – czekają na Ciebie ciekawe imprezy oraz pizze w czwartki i nie tylko!

O projekcie: 

• platforma umożliwia obliczanie, wizualizowanie, raportowanie, analizowanie i redukowanie śladu węglowego w logistyce,
• rozwój nowych funkcji w głównym produkcie, praca w nowych technologiach, dbałość o jakość kodu.

Technologie i narzędzia w AS:

• kod wersjonowany jest w serwisie GitHub/BitBucket, stosujemy gitflow + code review,
  
• do zarządzania projektami używamy głównie Jiry,
  
• jeśli tylko jest możliwość i ma to sens, pracujemy w Scrumie,
  
• serwisy w 8/10 przypadków hostowane są w chmurze (z mocną przewagą AWS),
  
• błędy w kodzie produkcyjnym monitorujemy w Sentry,
  
• do monitoringu używamy prometheusa/ grafana/ datadog,
  
• nowe projekty są stawiane na k8s, ECS, ze wsparciem naszego wewnętrznego zespołu devops,
  
• do developmentu i testowania wykorzystujemy AWS/Azure lub nasze firmowe serwery, ale też dostępne są dedykowane maszyny wirtualne,
  
• korzystamy z narzędzi ze świata Google Workspace,
  
• dostęp do poszczególnych narzędzi jest scentralizowany z użyciem LDAPa,
  
• do codziennej komunikacji używamy Slacka (płatnego ;-)), do wideokonferencji Google Meet,
  
• standardy, tips & tricks, howto, krótki opis naszej kultury i wiele innych informacji można znaleźć na firmowej wiki,
  
• część czasu (okienko między projektami) poświęcamy na rozwój wewnętrznych i otwartych projektów np: AI HUB,
  
• kochamy wdrażać najświeższe rozwiązania do naszych projektów.

Czego od Ciebie oczekujemy?

• min. 4 lata komercyjnego doświadczenia w programowaniu w TypeScript (Nest.JS),
• doświadczenia z JavaScript (Node.JS),
• doświadczenia z bazami danych ClickHouse, PostgreSQL,
• znajomości Kubernetesa,
• znajomości Kafka,
• doświadczenia w agile i scrum,
• samodzielności i proaktywności,
• bardzo dobrej znajomości języka angielskiego.

Cześć! Zanim zdecydujesz się przesłać nam swoje CV, chcielibyśmy Ci się przedstawić. 

Jesteśmy Amsterdam Standard — polskim software housem z biurami w czterech polskich miastach i jednym w Amsterdamie. Na co dzień wspieramy naszych klientów z Holandii, przekształcając ich odważne  pomysły w rzeczywistość. U nAS możesz liczyć na rozwój swoich umiejętności, zarówno technicznych, jak i miękkich, najnowsze technologie w projektach oraz mieć pewność, że zarówno atmosfera w pracy, jak i Twój work-life balance jest dla nas bardzo ważny.

Teraz czekamy na Twój ruch!

SENIOR BACK-END NODE.JS DEVELOPER

Czego możesz się spodziewać po pracy u nas?

• masz wpływ na projekt i na technologie w nim użyte, bo liczymy się z Twoim zdaniem,
  
• możesz pracować z jednego z naszych biur (Kraków, Wrocław, Rzeszów, Poznań) hybrydowo lub zdalnie,
  
• rozwijasz się – oferujemy wewnętrzne warsztaty, szkolenia zewnętrzne, hackathony i masz do dyspozycji swój budżet szkoleniowy,
  
• twój work-life balance jest dla nas ważny – pracujesz w elastycznych godzinach,
  
• mamy opcję pracy na B2B, która zawiera płatne dni urlopowe,
  
• możesz skorzystać z finansowanej przez nas wizyty u fizjoterapeuty, karty Multisport i prywatnej opieki medycznej,
  
• integrujemy się – czekają na Ciebie ciekawe imprezy oraz pizze w czwartki i nie tylko!

O projekcie: 

• platforma umożliwia obliczanie, wizualizowanie, raportowanie, analizowanie i redukowanie śladu węglowego w logistyce,
• rozwój nowych funkcji w głównym produkcie, praca w nowych technologiach, dbałość o jakość kodu.

Technologie i narzędzia w AS:

• kod wersjonowany jest w serwisie GitHub/BitBucket, stosujemy gitflow + code review,
  
• do zarządzania projektami używamy głównie Jiry,
  
• jeśli tylko jest możliwość i ma to sens, pracujemy w Scrumie,
  
• serwisy w 8/10 przypadków hostowane są w chmurze (z mocną przewagą AWS),
  
• błędy w kodzie produkcyjnym monitorujemy w Sentry,
  
• do monitoringu używamy prometheusa/ grafana/ datadog,
  
• nowe projekty są stawiane na k8s, ECS, ze wsparciem naszego wewnętrznego zespołu devops,
  
• do developmentu i testowania wykorzystujemy AWS/Azure lub nasze firmowe serwery, ale też dostępne są dedykowane maszyny wirtualne,
  
• korzystamy z narzędzi ze świata Google Workspace,
  
• dostęp do poszczególnych narzędzi jest scentralizowany z użyciem LDAPa,
  
• do codziennej komunikacji używamy Slacka (płatnego ;-)), do wideokonferencji Google Meet,
  
• standardy, tips & tricks, howto, krótki opis naszej kultury i wiele innych informacji można znaleźć na firmowej wiki,
  
• część czasu (okienko między projektami) poświęcamy na rozwój wewnętrznych i otwartych projektów np: AI HUB,
  
• kochamy wdrażać najświeższe rozwiązania do naszych projektów.

,[ Requirements: Node.js, Kubernetes, PostgreSQL, Kafka, TypeScript, NestJS, JavaScript, SaaS Tools: Jira, Redmine, GIT, Agile, Scrum, Kanban. Additionally: Training budget, Private healthcare, Small teams, International projects, Conference budget, Team Events, Sport subscription, Free coffee, Playroom, In-house trainings, Modern office, Startup atmosphere, No dress code, Kitchen, In-house hack days, Free beverages.

Praca Kraków

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach