Automatyk
Miejsce pracy: Krasnystaw
Twój zakres obowiązków
- Kompleksowa obsługa systemów sterowania maszyn produkcyjnych zakładu
- Naprawy warsztatowe i wymiana podzespołów elektronicznych takich jak : sterowniki PLC, przemienniki częstotliwości, układy pomiarowe, regulatory procesów, komputery przemysłowe, układy zasilania maszyn i urządzeń, czujniki sygnalizacyjne i pomiarowe, przewody połączeń elektrycznych
- Prace związane ze zmianą parametrów pracy maszyn i urządzeń, zmiany i modyfikacje w układach sterowniczych, zmiany w programach sterowników PLC, falowników, paneli HMI itp.
- Programowanie urządzeń stosowanych w zakładzie (sterowniki, falowniki, itp.)
- Konserwacja przynależnych maszyn i urządzeń
- Usuwanie awarii maszyn i urządzeń w ciągłym ruchu produkcyjnym
Nasze wymagania
- Wykształcenie min. Średnie
- Praktyczna znajomość zagadnień z układów elektroniki przemysłowej, PLC, drivery, serwomotory, falowniki, pneumatyki i hydrauliki siłowej.
- Umiejętność diagnozy złożonych układów automatyki, opartych o współzależności pomiędzy elektroniką a elementami wykonawczymi.
- Umiejętność czytania i analizy dokumentacji technicznej, schematów.
- Rzetelność i staranność w realizacji zadań.
- Samodzielność w przeprowadzaniu konserwacji i napraw
- Gotowość do pracy w systemie 4 brygadowym
Mile widziane
- Posiadanie uprawnień SEP do 15kV
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w jednej z wiodących firm produkcyjnych na rynku europejskim z polskim kapitałem
- Pakiet medyczny oraz pakiet sportowy
- Pakiet świadczeń socjalnych: dofinansowanie do świąt i wypoczynku
- Jasny i oparty o cele system premiowy
- Możliwość uzyskania dodatkowych nagród za udział w programach pracowniczych
- Możliwość projektowania i wdrażania własnych rozwiązań
- Ubezpieczenie grupowe – oferta dla Pracownika i członka Rodziny
Przyślij elektronicznie swoje CV lub przynieś do siedziby firmy:
Cersanit, ul. Leśna 6, 22-300 Krasnystaw.
Aplikuj
Prosimy o dopisanie poniższej klauzuli do przesyłanego CV:
,,Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.(Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Cersanit S.A. z siedzibą w Kielcach (25-323) przy al. Solidarności 36.”
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.(Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) Cersanit S.A. informuje, iż:
1) Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Cersanit S.A. z siedzibą w Kielcach (25-323) przy al. Solidarności 36, wpisaną do Rejestr Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy w Kielcach, X Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS 000081341, NIP 564-00-01-666, REGON 110011180 kapitał zakładowy: 81.144.015,90 zł (opłacony w całości).
2) Mogą się Państwo kontaktować z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem - dane.osobowe@cersanit.com
3) Pana/Pani dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzany w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) oraz art. 22 Kodeksu Pracy z dnia tj. z dnia 13 kwietnia 2018 r. (Dz.U. z 2018 r. poz. 917) z późn. zm. oraz rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika. Natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie Pni/Pana zgody (art. 6 ust 1 lit a RODO) która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres 12 miesięcy.
5) Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody.
6) Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
7) Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu Pracy jest obligatoryjne. Podanie przez Pana/Panią innych danych jest dobrowolne.
