Sporządzanie projektów orzeczeń, uzasadnień i zarządzeń na zlecenie sędziego i pod jego kierunkiem, analiza akt spraw, kontrola stanu spraw, zwracanie się do instytucji o nadesłanie dokumentów i informacji niezbędnych do rozpoznania spraw.Inne wymaganiaumiejętności: praca pod presją czasu, staranność, sumienność, terminowość, kreatywność, zaangażowanie, samodzielność, skuteczne planowanie i dorba organizacja pracy.
Kandydat musi odpowiadać wymaganiom określonym w ustawie z dnia 27 lipca 2001 r. Prawo
o ustroju sądów powszechnych (tekst. jedn. Dz.U. z 2024 r., poz. 334 ze zm.). Zgodnie z art. 155 § 2 powołanej ustawy na stanowisku asystenta sędziego może być zatrudniony ten, kto:
1.jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich;
2.jest nieskazitelnego charakteru;
3.ukończył wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskał tytuł magistra lub zagraniczne uznane
w Polsce;
4.ukończył 23 lata.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę w zastępstwieSystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat), kierunek: prawo, specjalizacja: ukończone wyższe studia prawnicze w Polsce z tytułem mgr