Asystent / Asystentka
Twój zakres obowiązków
- Sporządzanie dokumentacji i zestawień zgodnie z ustaleniami Dyrektora Pionu, z zachowaniem standardów organizacji
- Monitorowanie zgodności dokumentacji z procedurami organizacyjnymi i prawnymi
- Prowadzenie i aktualizacja cyklicznych raportów (miesięcznych, kwartalnych, półrocznych)
- Prowadzenie kalendarza Dyrektora Pionu, zarządzanie harmonogramem spotkań oraz rozwiązywanie konfliktów terminów
- Organizacja i obsługa spotkań biznesowych i wewnętrznych, w tym przygotowanie sal, materiałów i wsparcia technicznego
- Ścisła współpraca z Kierownictwem Pionu w zakresie organizacji pracy
- Dbanie o prawidłowy obieg dokumentacji w Pionie, zgodnie z obowiązującymi procedurami
- Monitorowanie realizacji zadań zleconych przez Dyrektora Pionu oraz ich terminowości
- Tworzenie notatek ze spotkań oraz kontrola realizacji wynikających z nich działań
- Organizacja i rozliczanie eventów zewnętrznych i wewnętrznych na zlecenie Dyrektora oraz Kierownictwa Pionu
- Monitorowanie budżetu szkoleniowego oraz współpraca z działami odpowiedzialnymi za organizację szkoleń
- Organizacja i rozliczanie wyjazdów służbowych
- Monitorowanie zastępowalności Kierownictwa Pionu podczas urlopów
- Wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonego, wynikających z potrzeb Pionu, w ramach posiadanych kwalifikacji
Nasze wymagania
- Bardzo dobra komunikatywność i umiejętność współpracy z różnymi poziomami organizacji
- Wysoka kultura osobista i zdolność reprezentowania Pionu w kontaktach wewnętrznych i zewnętrznych
- Energia, otwartość i proaktywność w podejmowaniu działań oraz rozwiązywaniu problemów
- Zdolność do priorytetyzowania zadań i zarządzania wieloma projektami jednocześnie
- Umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku
- Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) oraz systemów do zarządzania dokumentacją i kalendarzem
- Otwartość, entuzjazm i gotowość do nauki nowych rzeczy
- Elastyczność i kreatywność w rozwiązywaniu problemów
- Wysoka odpowiedzialność i samodzielność w realizacji powierzonych zadań
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki administracyjne, zarządzanie, lub pokrewne)
- Znajomość systemów IT wspierających zarządzanie w organizacjach publicznych
To oferujemy
- Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę [5 000 - 7 000 PLN brutto
- Pracę w modelu stacjonarnym
- Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
- System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
- Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
- Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
- Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
- Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
- Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
- Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
- Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem?
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne
- Premie uznaniowe
- Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
- Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
- Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
- Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
- Platforma kafeteryjna MyBenefit
- Karta Multisport w ramach kafeterii MyBenefit
- Pakiet medyczny
- Platforma wellbeingowa - Helping Hand
- Ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
- 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat
- Wyprawka dla noworodka
W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.
Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie: https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html