Informacje o stanowisku

Company description

Zespół  Data & Cloud wspiera klientów w budowie nowoczesnych środowisk chmurowych oraz w pełnym wykorzystaniu danych w procesach biznesowych. Realizujemy projekty zarówno w Polsce, jak i za granicą, dla klientów reprezentujących różne branże, w tym liderów rynkowych. Wspieramy ich w modernizacji infrastruktury IT, projektujemy i wdrażamy  infrastrukturę chmurową opartą na Microsoft Azure , umożliwiając migrację aplikacji do chmury oraz budowę platform danych.

Naszą przewagą jest  połączenie wiedzy technologicznej z głębokim zrozumieniem procesów biznesowych , co pozwala nam dostarczać kompleksowe i innowacyjne rozwiązania.

Job title

Associate Director – Cloud Solutions Architect (Azure)

Kogo szukamy?

Poszukujemy  lidera zespołu , który będzie odpowiedzialny za rozwój  portfela usług oraz  realizację projektów związanych z  wdrażaniem architektury chmurowej Microsoft Azure . Jego kluczowe zadania będą obejmować  wsparcie migracji aplikacji do chmury, budowę nowoczesnych środowisk chmurowych oraz  rozwój zespołu , inspirowanie go do tworzenia innowacyjnych rozwiązań odpowiadających na potrzeby naszych klientów.

Zadania:

• Współpraca z klientami w celu oceny ich obecnej infrastruktury IT, zrozumienia celów biznesowych oraz opracowania dopasowanych  strategii migracji rozwiązań do chmury .

• Projektowanie i wdrażanie  bezpiecznych, skalowalnych i wydajnych środowisk chmurowych , zgodnych z najlepszymi praktykami branżowymi.

• Budowanie i obsługa infrastruktury chmurowej (IaC, wdrażanie, konserwacja, rozwiązywanie problemów).

• Projektowanie, budowanie i utrzymywanie  procesów CI/CD umożliwiających zespołom automatyzację pracy.

• Doradztwo w zakresie  optymalizacji kosztów chmury oraz wyboru odpowiednich usług.

• Budowanie strategii DevOps , obejmującej rozwój narzędzi automatyzacyjnych i infrastrukturalnych.

• Zarządzanie zespołem deweloperów i analityków, budowanie i rozwój kompetencji w zespole  Azure Cloud .

• Zarządzanie zespołem projektowym, w tym rozwój kompetencji technicznych i coaching członków zespołu.

• Całokształt działań w ramach  Business Development .

• Współudział w tworzeniu strategii rozwoju Zespołu oraz  portfela usług .

Requirements

• Minimum 8 lat doświadczenia zawodowego, w tym 5 lat pracy na podobnym stanowisku.

• Doświadczenie w  projektowaniu i wdrażaniu środowisk chmurowych (w roli dewelopera, architekta i managera).

• Doświadczenie w  migracji aplikacji do chmury oraz optymalizacji  infrastruktury chmurowej pod kątem wydajności i kosztów.

• Ekspercka znajomość platformy Microsoft Azure, w tym zagadnień związanych z zarządzaniem danymi, ustawieniami sieciowymi, monitorowaniem i logowaniem, konteneryzacją oraz bezpieczeństwem.

• Doświadczenie z narzędziami IaC (ARM Templates/Bicep/Terraform/inne).

• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne , w tym codzienna współpraca z klientami oraz umiejętność prezentowania rozwiązań biznesowych i technologicznych.

• Umiejętność  zarządzania zespołem , rozwijania talentów i inspirowania innych.

• Zorientowanie na potrzeby klienta oraz umiejętność formułowania rekomendacji biznesowych i technologicznych.

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom C1), umożliwiająca swobodną komunikację z międzynarodowymi klientami.

We offer

• Osobiście satysfakcjonującą karierę i pełną wyzwań pracę w wiodącej na rynku polskim oraz międzynarodowym firmie wdrażającej rozwiązania cyfrowej transformacji i usług chmurowych.

• Możliwą współpracę w formie B2B.

• Pracę zdalną lub model hybrydowy.

• Współpracę z renomowanymi klientami w Polsce i na rynku globalnym.

• Wyjątkowe możliwości rozwoju osobistego jak i zawodowego.

• Indywidualną i szybką ścieżkę kariery.

• Możliwość osobistego wywierania wpływu jak i kształtowania rozwijającej się dziedziny usług chmurowych w Polsce jak i szerzej na świecie.

• Atmosferę sprzyjającą rozwojowi oraz przedsiębiorczości w oparciu o wolność podejmowanych decyzji oraz działań, w tym możliwość wyboru technologii oraz wpływ na kierunki rozwoju zespołu.

• Atrakcyjne wynagrodzenie odpowiadające wykorzystywanym talentom, profesjonalnemu doświadczeniu, osobistym kwalifikacjom oraz spodziewanym wynikom biznesowym.

• Atrakcyjny pakiet socjalny, prywatną opiekę medyczną, bony okolicznościowe.

• Indywidualny program szkoleniowy dopasowany do potrzeb kandydata (4-5 dodatkowych dni płatnej przerwy w świadczeniu usług przeznaczonej na szkolenia) oraz budżet na zdobycie certyfikatów.

• Przyjazną atmosferę pracy, w tym m.in . zespołowe spotkania integracyjne i okolicznościowe.5

Katowice - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach