Informacje o stanowisku

technologies-expected :

• VMware
• Veeam
• CommVault
• Hyper-V
• Cisco
• Palo Alto
• Dell

• Oracle
• Azure
• AWS

• projektowanie oraz nadzór nad wdrażaniem rozwiązań IT
• współpraca z zespołami ds. rozwoju, wdrażania i eksploatacji systemów IT
• współpraca z Architektami odpowiedzialnymi za inne elementy systemów
• opiniowanie tematów architektonicznych
• współpraca z dostawcami rozwiązań IT
• tworzenie i aktualizacja dokumentacji wewnętrznej oraz na potrzeby projektów zewnętrznych
• wsparcie projektów informatycznych realizowanych przez Grupę Kapitałową Transition Technologies

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, min. 3 lata
• wykształcenie wyższe kierunek informatyka
• znajomość technologii i rozwiązań dostępnych na rynku
• znajomość systemów wirtualizacji (Vmware, Hyper-V) w zakresie budowy i projektowania rozwiązań
• znajomość systemów operacyjnych Linux/Windows w zakresie usług i budowy dedykowanych rozwiązań IT
• przekrojowa wiedza na temat funkcjonalności sieci komputerowych
• znajomość technologii i systemów kopii zapasowych Veeam, CommVault
• znajomość zagadnień związanych z wysoką dostępnością, ciągłością działania i bezpieczeństwem systemów teleinformatycznych
• umiejętność analizowania wymagań biznesowych i tłumaczenia ich na język techniczny
• umiejętność prezentacji koncepcji rozwiązań oraz prowadzenia spotkań na poziomie technicznym
• dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• pozytywne nastawienie do współpracy w zespole
• sumienność przy realizowaniu zadań
• odpowiedzialne podejście do kwestii ryzyka
• otwartość na rozwój i podejmowanie nowych wyzwań
• prawo jazdy kategorii B

• ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę w dynamicznie rozwijającej się Spółce Grupy Kapitałowej z branży IT
• pracę przy innowacyjnych projektach z wykorzystaniem nowoczesnych technologii
• bezpośredni wpływ na kształtowanie wizerunku Grupy Kapitałowej na rynku
• możliwość rozwoju kompetencji w szerokim zakresie
• stabilność zatrudnienia i przyjazną atmosferę pracy
• elastyczne godziny pracy i formy zatrudnienia
• karty Multisport, wsparcie psychologa, kursy językowe, Program Rekomendacji Pracowników oraz inne benefity, budżet szkoleniowy, dzień wolny w urodziny
• konkursy wewnątrzfirmowe- wyzwania sportowe, spotkania integracyjne
• możliwość wzięcia udziału w akcjach proekologicznych firmy
• możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej w siedzibie biura o dobrej lokalizacji (Warszawa)

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• owoce
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• strefa relaksu
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie wypoczynku
• dofinansowanie wakacji dzieci
• wyprawka szkolna
• paczki świąteczne
• świętowanie urodzin
• program rekomendacji pracowników
• możliwość uzyskania uprawnień
• inicjatywy dobroczynne

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach