Tribe Aplikacji Korporacyjnych stanowi prawie 40-osobowy zespół ekspertów/-ek i pasjonatów/-ek technologii, którzy/-re odpowiadają za tworzenie i rozwój nowoczesnych rozwiązań dla Pionu CFO, Pionu CRO, Pionu CEO.
Naszą codzienną pracą jest kreowanie oraz realizowanie ciekawych inicjatyw biznesowych, które mają wpływ na komfort pracy w ING Banku Śląskim.
Pracujemy nad wieloma rozwiązaniami regulacyjnymi oraz usprawnieniami, w wyborze rozwiązań zwracamy szczególną uwagę na bezpieczeństwo, wykorzystanie nowych technologii i automatyzację, minimalizując w ten sposób dług technologiczny rozwijanych i wdrażanych aplikacji. Pracujemy w Scrumie.
Jesteśmy w trakcie realizacji największego wyzwania w TECH czyli zmigrowania wszystkich naszych systemów do środowiska chmury publicznej. Poszukujemy analityka/analityczki do wsparcia zespołu utrzymania aplikacji z obszaru CEO.
responsibilities :
przygotowujesz analizę biznesową oraz systemową wspieranych aplikacji
wspierasz biznes przy analizie dla nowych funkcjonalności
współpracujesz i konsultujesz rozwiązania techniczne z architektami, programistami i testerami w zakresie rozwoju aplikacji oraz jej wsparcia
wspierasz zespół przy prowadzeniu backlogu w Azure oraz dekompozycji zadań
odpowiadasz za prowadzenie i utrzymywanie dokumentacji biznesowej realizowanych wdrożeń
pracujesz w samoorganizującym się zespole zgodnie z metodykami zwinnymi (Scrum, Agile)
requirements-expected :
masz umiejętność analitycznego myślenia
posiadasz doświadczenie w obszarze analizy biznesowej i systemowej w projektach związanych z rozwojem systemów IT
znasz notacje wykorzystywane w trakcie analizy biznesowej i systemowej (UML)
cechuje Cię znajomość i umiejętność budowy algorytmów i modeli danych
offered :
Inwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery.
Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej.
Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną.
Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica.
Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja - razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną.
Decydujesz na jakim sprzęcie pracujesz. Każdemu pracownikowi zapewniamy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, który jednocześnie wykorzystasz do swoich celów prywatnych, to dajemy taką możliwość. Oferujemy program refundacji i zniżek na wybrane zakupy.
Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe.
Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji.
