Analityk danych w Sieci Handlowej
Miejsce pracy: Radzymin
Twój zakres obowiązków
- koordynowanie zatowarowania sklepów we współpracy z zespołem.
- rozwijanie narzędzi służących alokacji towaru i procesów z tym związanych.
- realizowanie wskaźników sprzedażowych.
- planowanie przepływów i ruchów towarowych.
- bieżące zatowarowanie i podejmowanie decyzji związanych z alokacją.
Nasze wymagania
- posiadasz umiejętność logicznego i analitycznego myślenia.
- lubisz zgłębiać problem, aż znajdziesz rozwiązanie.
- praca z narzędziami typu Excel sprawia Ci przyjemność.
- masz wykształcenie min. średnie w dziedzinach rachunkowości, ekonomii lub finansów.
- bardzo dobrze organizujesz swoją pracę.
To oferujemy
- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie odzieżowej.
- Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.
- Atrakcyjne wynagrodzenie.
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.
- Przyjazną atmosferę.
O nas
Jeżeli jesteś zainteresowana/y nowymi wyzwaniami i stabilną pracą dla wchodzącej na polski rynek marki odzieżowej, dołącz do naszego zespołu.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez T-WIN sp. z o.o. z siedzibą w: Al. Jana Pawła II 22, 00-133 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: hr@borgio.pl.
