Analityk Biznesowy w Departamencie Rozwoju Produktów
81_4438374
Obowiązki
W ramach danego projektu / inicjatywy - przygotowywanie dokumentu analizy biznesowej/wymagań systemowych w oparciu o rozwiązania procesowe tj. opisu oczekiwanych funkcjonalności systemów informatycznych umożliwiających realizację biznesowych założeń projektu
Udział w spotkaniach i warsztatach konsultacyjnych, mających na celu wypracowanie optymalnego przebiegu procesów i architektury systemów dla danego projektu / inicjatywy
Przeprowadzanie wywiadów, warsztatów i innych form konsultacji w celu rozpoznania potrzeb dotyczących funkcjonalności systemów we wszystkich jednostkach organizacyjnych w spółce oraz proponowanie możliwych rozwiązań.
Weryfikacja zebranych wymagań z perspektywy ich kompletności, a także poprawności procesu i wewnętrznej spójności
Analiza oczekiwanych przez uczestników procesu wymagań odnośnie funkcjonalności systemów z perspektywy generowanych przez nie korzyści w odniesieniu do kosztów ich wytworzenia i utrzymania
Udział w pracach wdrożeniowych dotyczących zmian w systemach informatycznych, w zakresie odpowiedzialności Analityka biznesowego
Wymagania
Wykształcenie wyższe (mile widziane techniczne bądź informatyczne)
Dogłębna wiedza w zakresie działania systemów informatycznych w branży finansowej
Minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku bądź na stanowisku odpowiedzialnym za poprawne funkcjonowanie procesów operacyjnych
Znajomość zasad funkcjonowania rynku ubezpieczeń na życie i specyfiki produktów życiowych
Znajomość procesów funkcjonujących w towarzystwie ubezpieczeń na życie
Umiejętność precyzyjnego formułowania opisu wypracowanych rozwiązań i przekonywania do zaproponowanych rozwiązań
Znajomość notacji BPMN na poziomie umiejętności modelowania procesów
Znajomość: JIRA, Confluence, MS Project, Enterprise Architect - mile widziana
Umiejętność samodzielnej organizacji pracy i zarządzania czasem oraz pracy w zespole
Zaangażowanie i nastawienie na realizację celów
Oferujemy
Praca w stabilnej organizacji będącej częścią jednej z największych międzynarodowych grup ubezpieczeniowo-finansowych
Praca w modelu hybrydowym (3 dni z biura, 2 dni z domu)
Dostęp do platformy benefitowej (m.in. karnet sportowy, opieka medyczna, dofinansowania do wypoczynku, rabaty i wiele innych)
Platforma wellbeingowa (webinary, podcasty, czat ze specjalistami itp.)