Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Zakres obowiązków:

• pozyskiwanie i dokumentowanie wymagań biznesowych
• identyfikowanie i modelowanie procesów biznesowych oraz tworzenie modeli danych
• definiowanie wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych systemu oraz przekładanie ich na funkcje systemów informatycznych
• analiza potrzeb użytkowników systemów zewnętrznych i projektowanie rozwiązań integracyjnych
• analiza wpływu zmian w przepisach prawa na funkcjonalność systemu
• współtworzenie architektury systemu
• współpraca z zespołami programistów oraz projektantami, w tym tworzenie zadań i koordynacja ich wykonania w zakresie powierzonej części projektu
• merytoryczny nadzór nad realizacją wymagań przez zespoły wewnętrzne
• udział w opracowaniu dokumentacji analitycznej, użytkowej i technicznej
• udział w opracowaniu i weryfikacji biznesowych scenariuszy testowych
• wsparcie w testach wewnętrznych oraz akceptacyjnych
• współpraca z przedstawicielami Klienta
• udział w pracach uruchomieniowych i integracyjnych systemów

Wymagania:

• minimum dwuletnie doświadczenie w analizie wymagań klienta, analizie przepisów oraz projektowaniu rozwiązań
• aktualna wiedza z obszaru kadrowo-płacowego, w szczególności z zakresie przepisów prawa
• znajomość technik pozyskiwania wymagań biznesowych
• umiejętność rozwiązywania problemów i samodzielnego podejmowania decyzji
• umiejętność budowania relacji z klientem wewnętrznym i zewnętrznym
• wysokie umiejętności komunikacyjne i nastawienie na pracę zespołową
• inicjatywa i gotowość do poszerzania zakresu swojej wiedzy merytorycznej oraz technicznej
• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodne czytanie dokumentacji technicznej
• umiejętność pracy z relacyjnymi bazami danych (SQL)
• prawo jazdy kategorii B

Mile widziane:

• znajomość zwinnych metodyk tworzenia oprogramowania (SCRUM)
• znajomość notacji: UML, BPMN
• znajomość narzędzi: Enterprise Architect, JIRA, Maximo
• doświadczenie we wdrażaniu systemów informatycznych

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnej, stale rozwijającej się firmie
• praca w modelu hybrydowym – dwa dni w tygodniu pracy stacjonarnej, reszta w formule zdalnej
• pracę w grupie profesjonalistów
• pakiet dodatkowych benefitów (szkolenia merytoryczne, prywatna opieka medyczna, karta wstępu na obiekty sportowe)

Katowice - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach