Analityk Biznesowy AML

38_Req1379418

Obowiązki

• Dokumentować procesy oraz zbierać i analizować wymagania biznesowe i systemowe
• Ściśle współpracować z członkami interdyscyplinarnego zespołu – w tym deweloperami, testerami i analitykami – w celu realizacji zadań i osiągania wspólnych celów
• Implementować kluczowe zmiany mające na celu wdrożenie i rozwój procesów oraz narzędzi systemowych w zakresie AML
• Pracować w interdyscyplinarnym zespole, dostarczającym produkty zgodnie z filozofią Agile
• Współpracować w metodykach zwinnych (Agile), dostarczając produkty zgodne z oczekiwaniami interesariuszy
• Współpracować w ramach Tribe Risk Engineering oraz z pozostałymi jednostkami banku, wypracowując optymalne rozwiązania z punktu widzenia regulatora, klienta i interesariuszy.
• Koordynować działania w ramach Tribe Risk Engineering i współpracować z innymi jednostkami organizacyjnymi banku, aby wypracować optymalne rozwiązania z punktu widzenia klienta i interesariuszy i regulatora

Wymagania

• Posiadasz minimum 4-letnie doświadczenie : na stanowisku analityka w środowisku projektowym, zajmującym się integracją nowych i istniejących systemów bankowych oraz w analizie biznesowo-systemowej oraz tworzeniu i aktualizacji odpowiedniej dokumentacji
• Sprawnie posługujesz się BPMN i UML oraz narzędziami do modelowania, takimi jak np. Enterprise Architect
• Płynnie posługujesz się językiem angielskim w komunikacji biznesowej
• Masz doświadczenie w migracji i mapowaniu danych, ocenie ich jakości oraz analizie ich wpływu na procesy biznesowe
• Rozumiesz zagadnienia komunikacji między systemami, w tym REST API i Kafka
• Cechuje Cię dobra organizacja pracy, umiejętność zarządzania priorytetami i efektywne działanie pod presją czasu
• Szybko wdrażasz się w nowe procesy, formułujesz jasne rekomendacje oraz posiadasz rozwinięte umiejętności prezentacyjne
• Pracowałeś/aś w projektach realizowanych w oparciu o metodologię Agile

Oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• wewnętrzne programy rozwojowe umożliwiające doskonalenie kompetencji zawodowych
• udział w ciekawych, strategicznych projektach
• zgrany zespół i przyjazną atmosferę
• atrakcyjny system motywacyjny
• pożyczki na cele mieszkaniowe
• ofertę produktową banku na atrakcyjnych warunkach
• prywatną opiekę zdrowotną
• możliwość wyboru spośród bogatej oferty świadczeń pozapłacowych w ramach systemu kafeteryjnego
• ciekawe akcje w ramach programu propagującego zdrowy styl życia „BeHealthy”
• oferta benefitowa zawiera również rozwiązania dla osób z niepełnosprawnością

Źródło: Santander/Praca