Informacje o stanowisku

Responsibilities : administracja i rozwój infrastruktury sieciowej monitorowanie, audytowanie i raportowanie systemów sieciowych tworzenie i aktualizacja dokumentacji wewnętrznej oraz na potrzeby projektów zewnętrznych diagnozowanie i rozwiązywanie problemów w administrowanej infrastrukturze wdrażanie nowych i zmiana konfiguracji istniejących systemów i usług IT wsparcie projektów informatycznych realizowanych przez Grupę Kapitałową Transition Technologies requirements-expected : doświadczenie w pracy na stanowisku administratora, min. 2 lata wykształcenie wyższe informatyczne Doświadczenie w pracy z urządzeniami sieciowymi Cisco, PALOALTO, Fortinet Umiejętność konfigurowania i zarządzania sieciami LAN, WAN, VPN praktyczna znajomość protokołów oraz zagadnień sieciowych Doświadczenie w administracji firewallami praktyczna znajomość bezpieczeństwa sieci. znajomość narzędzi do monitoringu oraz narzędzi diagnostycznych: m.in. Nagios, Cacti, Check_mk, Zabbix dobra znajomość systemów Linux dobra znajomość języka angielskiego zdolność pracy pod presją czasu i szybkiego rozwiązywania problemów zdolność analitycznego myślenia pozytywne nastawienie do współpracy w zespole sumienność przy realizowaniu zadań odpowiedzialne podejście do kwestii ryzyka otwartość na rozwój i podejmowanie nowych wyzwań prawo jazdy kategorii B offered : ciekawą, pełną wyzwań pracę w dynamicznie rozwijającej się Spółce Grupy Kapitałowej z branży IT pracę przy innowacyjnych projektach z najnowszymi technologiami informatycznymi udział w wieloetapowym procesie wytwarzania kompleksowego oprogramowania dla klientów z sektora energetycznego udział w kreowaniu nowych innowacyjnych produktów IT współpracę w międzynarodowym środowisku możliwość udziału w procesie rozwoju nowych obszarów biznesowych działalności firmy (tzw. Business Development) możliwość rozwoju kompetencji w szerokim zakresie stabilność zatrudnienia w ramach dynamicznie rozwijającej się Grupy Kapitałowej elastyczne godziny pracy i formy zatrudnienia karty Multisport, kursy językowe, dzień wolny w urodziny, budżet integracyjny oraz szkoleniowy, Indywidualny Plan Rozwoju Pracownika, Program Rekomendacji Pracowników, wyzwania sportowe, możliwość wzięcia udziału w akcjach proekologicznych firmy, wsparcie psychologiczne oraz inne benefity możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej w biurze o dobrej lokalizacji benefits : dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie nauki języków dofinansowanie szkoleń i kursów ubezpieczenie na życie możliwość pracy zdalnej elastyczny czas pracy owoce spotkania integracyjne brak dress code’u kawa / herbata strefa relaksu dodatkowe świadczenia socjalne dofinansowanie wypoczynku dofinansowanie wakacji dzieci wyprawka szkolna paczki świąteczne świętowanie urodzin program rekomendacji pracowników możliwość uzyskania uprawnień inicjatywy dobroczynne

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach