Jelcz-Laskowice, Jelcz-Laskowice, Lower Silesian Voivodeship, Polska
JELCZ Sp. z o.o.
5. 9. 2025
Informacje o stanowisku
responsibilities :
Nadzorowanie wdrożenia polityk cyberbezpieczeństwa i jej aktualizacja;
Identyfikowanie oraz modelowanie zagrożeń, przygotowywanie scenariuszy ryzyka i oceny ich wpływu na działalność organizacji i produkowane wyroby;
Prowadzenie i aktualizowanie rejestru ryzyka w oparciu o przeprowadzone analizy incydentów;
Rekomendowanie działań ograniczających ryzyka;
Wspólnie z właścicielami ryzyka projektowanie i wdrażanie mechanizmów ograniczających ryzyka;
Doskonalenie procesów zarządzania ryzykiem, bieżące kontrolowanie mechanizmów bezpieczeństwa;
Planowanie strategii przeciwdziałania atakom na system informatyczny i infrastrukturę sieciową firmy, a także krytyczne elementy produkowanych wyrobów;
Zarządzanie podatnościami i incydentami bezpieczeństwa;
Organizacja i udział w testach penetracyjnych;
Nadzorowanie wdrażanie zabezpieczeń i procedur w celu poprawy bezpieczeństwa cybernetycznego firmy oraz produkowanych wyrobów;
Współpraca z zespołem IT w celu zapewnienia bezpieczeństwa infrastruktury informatycznej firmy;
Opracowywanie informacji związanych z incydentami dotyczącymi cyberataków dla organu udzielającego homologacji;
Organizowanie szkoleń z zakresu cyberbezpieczeństwa dla użytkowników.
requirements-expected :
Wykształcenie techniczne – kierunek związany z informatyką;
Minimum 2–3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze bezpieczeństwa IT lub zarządzania ryzykiem cybernetycznym;
Znajomość zasad działania usług sieciowych;
Znajomość norm i standardów związanych z bezpieczeństwem informacji;
Znajomość zasad analizy ryzyka i modelowania zagrożeń;
Zdolność analitycznego myślenia, wyciągania wniosków i formułowania rekomendacji;
Samodzielność w działaniu i inicjatywa w doskonaleniu polityk oraz procesów bezpieczeństwa.
offered :
Karta MultiSport – oferujemy kilka pakietów do wyboru z dofinansowaniem dla pracownika w wysokości 50%;
Stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę;
Opieka medyczna LUXMED – bezpłatna opieka medyczna dla pracowników;
Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych – dodatki na święta oraz urlop;
Dodatek motywacyjny;
Dofinansowanie do posiłków;
Rozwój zawodowy – szkolenia zawodowe, możliwość nauki od wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników.
