Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Zawody: Naczelnik / kierownik wydziału (wymagany staż - lata: 4)
• Inne wymagania: Miejsce pracy: jednostka organizacyjna na terenie Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy. Budynek Zakładu nie jest dostosowany dla osób
  
  niedowidzących i niewidzących oraz z niepełnosprawnością ruchową, poruszających się na wózku. Budynek nie jest wyposażony w podjazd dla wózków, nie posiada windy. Stanowisko pracy: bezpieczne, zgodne z normami BHP, praca przy monitorze ekranowym.
  
  
  
  WYMAGANIA FORMALNE:
  
  1) obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,
  
  2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  
  3) wykształcenie wyższe i minimum 4-letni staż pracy,
  
  4) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  
  
  
  WYMAGANIA DODATKOWE:
  
  1) umiejętność pracy w stresie i pod presją czasu,
  
  2) odpowiedzialność, terminowość, rzetelność, komunikatywność i systematyczność,
  
  3) umiejętność współpracy oraz zarządzania zespołem,
  
  4) znajomość przepisów ustawy o ochronie praw lokatorów i mieszkaniowym zasobie gminy, ustawy prawo budowlane, ustawy prawo zamówień publicznych, ustawy o finansach publicznych.
  
  
  
  WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA:
  
  1) curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
  
  2) list motywacyjny,
  
  3) skan dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie,
  
  4) skany dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganych kwalifikacji i uprawnień zawodowych,
  
  5) skany świadectw pracy bądź zaświadczeń dokumentających wymagany staż pracy,
  
  6) oświadczenie o: posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadaniu nieposzlakowanej opinii, wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzania postępowania rekrutacyjnego na w/w stanowisko; odznaczenie oświadczeń w elektronicznym systemie rekrutacyjnym jest równoznaczne z ich złożeniem.
  
  7) skan dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, jeśli znajdą się wśród pięciu najlepszych kandydatów.
  
  
  
  SPOSÓB APLIKOWANIA:
  
  Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji ZGN, tj.: wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. https://pragapld.um.warszawa.pl/waw/zgn-pragapld/praca
  
  Oferta jest ważna do 14 lipca 2026 roku.
  
  
  
  OPIS SPOSOBU PRZEPROWADZANIA REKRUTACJI:
  
  Analiza dokumentów, test wiedzy i rozmowa kwalifikacyjna.
  
  
  
  WSKAŹNIK ZATRUDNIENIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH:
  
  W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 11 500 do 13 500 PLN
• Opis wynagrodzenia: Pracodawca oferuje:
  
  - stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, wynagrodzenie 11 500 zł - 13 500 zł (w tym wynagrodzenie zasadnicze, dodatek funkcyjny, dodatek stażowy, premia uznaniowa),
  
  - dodatkowe wynagrodzenie roczne,
  
  - nagrody jubileuszowe,
  
  - pakiet socjalny: dopłaty do wypoczynku oraz dopłata do karty Multisport,
  
  - możliwość rozwoju zawodowego przy wsparciu pracodawcy,
  
  - terminowość wypłaty wynagrodzenia.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach