Informacje o stanowisku
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny
WYMAGANIA:
- Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- Zawody: Inżynier technologii żywności
- Inne wymagania: Wykształcenie wyższe (Zarządzanie Produkcją, Technologia Żywności, Inżynieria Produkcji, Towaroznawstwo, Chemia Spożywcza, Biotechnologia lub kierunki pokrewne)
Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym lub liderskim w obszarze produkcji, zdobyte najlepiej w branży spożywczej lub farmaceutycznej
Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym lub 4-brygadowym
Znajomość pakietu MS Office
Obsługa programów: MES, CDN, WMS, RCP (mile widziana)
Kompetencje liderskie i umiejętność zarządzania zespołem, w tym budowanie autorytetu, szkolenie i przekazywanie wiedzy
Zorientowanie na cele, efektywność, klienta oraz ciągłe doskonalenie, połączone z przedsiębiorczością i postawą ownership
Umiejętności techniczno-produkcyjne, organizacyjne i analityczne, wspierające podejmowanie decyzji i rozwiązywanie problemów
Mile widziane
Praktyczna znajomość narzędzi lean management (5S, Kaizen, Kanban, SMED, TPM, VSA, Six Sigma, Poka-yoke - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
- Wynagrodzenie brutto: od 10 000 PLN
- Opis wynagrodzenia: To oferujemy
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w prężnie rozwijającej się firmie z branży spożywczej
Atrakcyjne wnagrodzenie zasadnicze + motywujący system premiowy (od 10 000 zł/brutto)
Program Poleceń Pracowniczych
Pakiet benefitów: dofinansowanie do karty MultiSport, prywatna opieka medyczna Luxmed, ubezpieczenie grupowe Open Life
Dodatki stażowe
Dofinansowanie do posiłków
Szkolenia podnoszące kwalifikacje
Możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju zawodowego
Pożyczki na preferencyjnych warunkach
Imprezy integracyjne
Zaplecze socjalne - System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną