Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne,wyższe (w tym licencjat), prawnicze
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  
  1. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którym obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej;
  
  2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
  
  3. wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne;
  
  4. osoba ubiegająca się o stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz powinna cieszyć się nieposzlakowaną opinią;
  
  5. osoba zatrudniona na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych;
  
  6. dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzona
  
  dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej.
  
  Wymagania dodatkowe:
  
  1. znajomość podstawowych zagadnień w zakresie przepisów:
  
  - ustawa o samorządzie gminnym;
  
  - ustawa o samorządzie powiatowym;
  
  - ustawa o finansach publicznych;
  
  - kodeks postępowania administracyjnego;
  
  - rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych;
  
  2. mile widziana praca w administracji publicznej (w szczególności w jednostkach samorządu
  
  terytorialnego);
  
  3. umiejętności interpersonalne: komunikatywność, umiejętność argumentowania, kreatywność,
  
  umiejętności pracy w zespole, umiejętność kierowania zespołem, odporność na stres, umiejętności
  
  organizacyjne.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 350 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną