Specjalista/tka ds. ESG

Twój zakres obowiązków

• Koordynowanie prac związanych z realizacją celów ESG w strategii biznesowej 2025-2027.
• Koordynowanie procesu raportowania zgodnie z wytycznymi CSRD oraz regulacjami Taksonomii UE.
• Monitorowanie zmian oraz analiza wymogów regulacyjnych w obszarze zrównoważonego rozwoju i ESG w prawie krajowym i unijnym.
• Opracowywanie i monitoring celów dekarbonizacji, w tym kalkulacja śladu węglowego w zakresie 1, 2 i 3 dla sektora finansowego.
• Opracowywanie materiałów merytorycznych i przygotowywanie dokumentów wewnętrznych spółki dotyczących ESG oraz raportowania niefinansowego.
• Wspieranie procesu atestacji danych zgodnie z wytycznymi CSRD i Taksonomii UE.
• Opracowywanie i koordynowanie wdrażania procesów, polityk, raportów w obszarze ESG.
• Proaktywne wspieranie budowy kultury ESG w organizacji.
• Prowadzenie działań edukacyjnych z zakresu ESG dla pracowników spółki.
• Inicjowanie projektów cross-funkcjonalnych i między departamentowych o priorytetowym znaczeniu dla ich implementacji.
• Identyfikowanie ryzyk i szans związanych z ESG oraz rekomendowanie odpowiednich działań.
• Udział w procesach due diligence w zakresie zrównoważonego rozwoju.
• Wdrażanie dobrych praktyk w obszarze ESG, w tym zrównoważonego finansowania oraz Taksonomii UE.
• Współpraca branżowa i międzysektorowa w obszarze ESG

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zrównoważony rozwój, ekonomia, zarządzanie, ochrona środowiska, prawo).
• Minimum 2-3 lata doświadczenia w obszarze ESG, CSR, compliance lub pokrewnym.
• Znajomość przepisów i regulacji ESG, w tym CSRD, Taksonomii UE, SFDR.
• Doświadczenie w przygotowywaniu raportów ESG i analiz zrównoważonego rozwoju.
• Umiejętność analizy danych oraz tworzenia rekomendacji i strategii ESG.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2/C1).
• Samodzielność, umiejętność pracy w zespole i doskonałe zdolności komunikacyjne.

To oferujemy

• Pracę w zespole ludzi, którzy lubią to, co robią :-)
• Atrakcyjne warunki zatrudniania, adekwatne do posiadanego doświadczenia.
• Narzędzia pracy pozwalające na komfortowe wykonywanie zadań.
• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach, konferencjach.
• Pracę w biurze, zlokalizowanym w Toruniu, w modelu stacjonarnym i/lub hybrydowym.
• Partnerską atmosferę współpracy, opartą na dobrych relacjach i pozytywnej energii.
• Co jeszcze? Porozmawiajmy!