110 852
20 183
Specjalista/Technik ds. Wdrożeń i Serwisu Miejsce pracy: Kraków Twój zakres obowiązków Wykonywanie, uruchomień, napraw, serwisów technicznych maszyn i urządzań, Wdrożenia maszyn i urządzeń u naszych Klientów, Szkolenia dla Klienta z zakresu, działania i konserwacji maszyn i urządzeń, Administracja zgłoszeń serwisowych w systemie, Konsultacje oraz wsparcie techniczne klientów, Kontrola i weryfikacja wyznaczonych celów. Nasze wymagania Wykształcenie minimum zawodowe kierunkowe (mile widziane średnie techniczne), Ogólna znajomość zasad mechaniki, elektroniki, diagnostyki maszyn, Umiejętność czytania dokumentacji technicznej, schematów elektrycznych maszyn i urządzeń, Znajomość podzespołów maszyn i urządzeń oraz ich zadań dla funkcjonowania maszyny, Komunikatywna znajomość języka angielskiego min. B1/B2, Czynne prawo jazdy kategorii B – Warunek konieczny, Dyspozycyjność i gotowość do wyjazdów służbowych, Dobry stan zdrowia i kondycja fizyczna, Umiejętności interpersonalne, Dobra organizacja pracy, Wysoka kultura osobista, Zdolności manualne. Samodzielność. Mile widziane: Uprawnienia SEP do 1 kV, Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku To oferujemy Stabilne zatrudnienie w firmie będącej liderem sektora, System wynagrodzeń oparty o umowę o pracę lub B2B, Niezbędne narzędzia do wykonywania pracy, samochód służbowy, laptop, telefon, Możliwość rozwoju zawodowego, w dziedzinie nowych technologii m.In. (Automatyzacja / Robotyzacja), Bezpośredni wpływ na realizację powierzonych zadań, Atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet premiowy, Praca w międzynarodowym środowisku. Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez KASTELL POSCHLOD MAJ sp.K. z siedzibą w: Zachodnia 2, 55-330 Błonie (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: rekrutacjakastell.Pl.