Laris Hotels Group to miejsce, w którym stawiamy na odpowiedzialność, samodzielność i partnerskie podejście do pracy. Nasza firma to przestrzeń dla osób otwartych, zaangażowanych i ambitnych – takich, które chcą się rozwijać zawodowo i poszerzać swoje kompetencje, niezależnie od zajmowanego stanowiska. Z naszej strony zapewniamy jasne zasady współpracy, zgrany zespół oraz realne wsparcie w codziennych obowiązkach. Chcemy, aby każdy czuł się częścią firmy i miał wpływ na to, jak wygląda jego praca.

Twój zakres obowiązków:

• Monitorowanie i analiza danych rynkowych oraz działań konkurencji
• Codzienna analiza kluczowych wskaźników hotelowych (m.in. ADR, RevPAR, OCC)
• Planowanie i aktywne zarządzanie polityką cenową w ramach swojego portfela hoteli
• Konfiguracja i obsługa narzędzi revenue management (tworzenie reguł , planów cenowych, mapowanie)
• Pobieranie i analiza danych z wewnętrznych z systemów hoteli (PMS) oraz extranetów OTA
• Tworzenie raportów rożnego rodzaju (cykliczne, ad hoc) i prezentowanie ich wyników
• Współtworzenie i realizacja miesięcznych oraz rocznych planów sprzedażowych
• Ścisła współpraca z Działem Sprzedaży i Rezerwacji w zakresie strategii cenowych i dostępności

Nasze wymagania:

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (Dział Rezerwacji, Sprzedaży lub Revenue)
• Bardzo dobra znajomość programu Excel – warunek konieczny
• Znajomość systemów hotelowych: PMS, CHM, extranety OTA, RMS, Rate Shopper
• Umiejętność analizy danych oraz pracy na wskaźnikach hotelowych
• Umiejętność analitycznego myślenia, samodzielność, zaangażowanie, kreatywność i inicjatywa
• Swobodne posługiwanie się pozostałymi narzędziami MS Office
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego

Zapraszamy do wysłania CV za pośrednictwem formularza aplikacyjnego lub na adres e-mail: rekrutacja@lhg.com.pl

Analityk Systemowo-Biznesowy (obszar KYC & Compliance)