Informacje o stanowisku

Informacje
Opis stanowiska

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i administracyjne.
• Aktywne wyszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem portali branżowych, mediów społecznościowych oraz direct search.
• Tworzenie atrakcyjnych ogłoszeń rekrutacyjnych i prowadzenie działań zwiększających ich skuteczność.
• Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych oraz rekomendowanie najlepszych kandydatów.
• Budowanie relacji z kandydatami i dbanie o pozytywne doświadczenia rekrutacyjne.
• Reprezentowanie firmy podczas wydarzeń branżowych, targów pracy i inicjatyw employer brandingowych.

• Wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki związane z HR, psychologią lub naukami społecznymi.
• Prawo jazdy kat. B.
• Umiejętność organizacji pracy i prowadzenia kilku procesów jednocześnie.
• Komunikatywność oraz łatwość budowania relacji.
• Nastawienie na realizację celów i samodzielność w działaniu.
• Mile widziane doświadczenie w obszarze rekrutacji lub pozyskiwania kandydatów.

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji.
• Samochód służbowy dostępny również do użytku prywatnego.
• Szeroki program szkoleń i możliwość rozwoju zawodowego.
• Pakiet benefitów obejmujący opiekę zdrowotną, kartę sportową i atrakcyjne rabaty na usługi.
• Przyjazną atmosferę oraz wsparcie doświadczonego zespołu.