Specjalista ds. Rekrutacji

Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie procesu rekrutacyjnego
• Współpracę z Uczelniami oraz organizacjami studenckimi, w celu pozyskania stażystów
• Analiza bazy i rynku oraz aktywne poszukiwania, w celu dotarcia do najlepszych kandydatów
• Budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy podczas kontaktów z kandydatami
• Wskazywanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów
• Onboarding nowych pracowników

Nasze wymagania

• Chcesz rozpocząć swoją karierę w HR
• Czujesz odpowiedzialność za powierzone ci projekty, a praca na konkretnych celach cię motywuje
• Jesteś samodzielny/a i posiadasz inicjatywę własną – twoje pomysły i propozycje rozwiązań są mile widziane
• Znasz obecne trendy rekrutacyjne na rynku pracy i wiesz, czego oczekują kandydaci
• Chcesz się rozwijać w kierunku HR

To oferujemy

• Możliwość rozwoju – możesz zaproponować oraz wdrożyć własne inicjatywy
• Atrakcyjne wynagrodzenie plus dodatkową premie
• Pracę w jednej z największych firm pośrednictwa finansowego w Polsce
• Elastyczny czas pracy – nie narzucamy sztywnych godzin
• Hybrydową formę pracy
• Możliwość skorzystania z karty MultiSport