Centrum Onkologii poszukuje pracownika na stanowisko Specjalisty ds. płac

Specjalista ds. płac

• 1)naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń pracowników, dokonywanie obligatoryjnych i fakultatywnych potrąceń z wynagrodzeń,
• 2)naliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych, prowadzenie odpowiednich rozliczeń z Urzędem Skarbowym,
• 3)sporządzanie deklaracji zgłoszeniowych i rozliczeniowych za pomocą programu Płatnik,
• 4)wystawianie pracownikom zaświadczeń o wynagrodzeniu,
• 5)sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu – Rp-7,
• 6)rozliczanie funduszu płac na ośrodki kosztów występujące w Centrum,
• 7)rozliczanie umów rezydenckich,
• 8)sporządzanie, naliczanie i rozliczanie umów zleceń oraz umów o dzieło,
• 9)przygotowywanie odpowiednich danych na potrzeby instytucji zewnętrznych (np. Agencji Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji),
• 10)sporządzanie sprawozdań statystycznych dotyczących wynagrodzeń,
• 11)prowadzenie niezbędnej dokumentacji w ramach wykonywanych obowiązków
• 12)obsługa odpowiednich systemów komputerowych.

Wymagania

• 1)wykształcenie wyższe o odpowiednim kierunku, preferowane kierunki: ekonomia, zarządzanie zasobami ludzkimi, organizacja i zarządzanie w ochronie zdrowia, administracja, prawo lub pokrewne,
• 2)minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w firmie zatrudniającej powyżej 200 osób,
• 3)praktyczna znajomość aktualnych przepisów z zakresu naliczania wynagrodzeń oraz ubezpieczeń społecznych i sprawna umiejętność ich interpretacji,
• 4)bardzo dobra znajomość programu Płatnik oraz pakietu Ms Office,
• 5)doskonała organizacja pracy i duża samodzielność,
• 6)odpowiedzialność, rzetelność oraz umiejętność pracy pod presją czasu,
• 7)wysokie umiejętności interpersonalne,
• 8)mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku w podmiocie leczniczym,
• 9)znajomość KS-ZZL Kamsoft będzie dodatkowym atutem.

Oferujemy

• 1)zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• 2)szkolenia umożliwiające dalszy rozwój i podnoszenie kwalifikacji,
• 3)pracę od poniedziałku do piątku w systemie podstawowym (w godz. 7.30 – 15.05),
• 4)pracę w dużej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.

• Dodatkowe informacje można uzyskać u kierownika Działu Zarządzania Zasobami pod numerem telefonu 52 374 32 15.
• Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.