Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny

WYMAGANIA:

• Inne wymagania: Wymagania:
  
  - min. 3 lata doświadczenia w kadrach i płacach,
  
  - doświadczenie w delegowaniu pracowników do Niemiec (warunek konieczny),
  
  - znajomość A1 oraz zasad delegowania,
  
  - praktyczna znajomość naliczania wynagrodzeń,
  
  - bardzo dobra organizacja pracy i samodzielność,
  
  - bardzo dobra wiedza przepisów i umiejętność ich zastosowania z zakresu zatrudniania cudzoziemców,
  
  - doświadczenie zawodowe w zakresie wskazanych obowiązków w ogłoszeniu w agencji pracy tymczasowej,
  
  Mile widziane:
  
  - znajomość programu Enova,
  
  Oferujemy:
  
  - Samodzielne stanowisko z realnym wpływem na obszar kadr i płac,
  
  - Możliwość uporządkowania i rozwijania procesów kadrowo-płacowych,
  
  - Elastyczną formę zatrudnienia dopasowaną do Twoich preferencji,
  
  - Niepowtarzalną kulturę organizacyjną współpracujemy i pomagamy sobie nawzajem,
  
  - Chcemy związać się z Tobą na dłużej dajemy Ci swobodę wyboru formy zatrudnienia,
  
  - Przyjazną atmosferę pracy i partnerskie podejście w zespole.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 7 580 do 8 320 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Kielce - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach