Realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne i biurowe (tworzenie profili kandydatów, tworzenie ogłoszeń, analizowanie aplikacji, prowadzenie spotkań rekrutacyjnych, uczestniczenie w podejmowaniu decyzji o zatrudnieniu)
Przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji kadrowej na etapie zatrudnienia (umowy, kwestionariusze, oświadczenia itd.) dla pozyskanych pracowników oraz dbanie o prawidłowy obieg dokumentów
Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji związanej z legalizacją pracy i pobytu zatrudnionych cudzoziemców
Uczestniczenie w on-boardingu pracowników
Uczestniczenie w tworzeniu i realizowaniu planu szkoleń pracowników Grupy Elhurt
Wsparcie działań employer branding’owych w celu zwiększania atrakcyjności wizerunku pracodawcy dla kandydatów i pracowników,
Nasze wymagania
Doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla (w szczególności metodą direct search)
Czynne prawo jazdy kat. B
Komunikatywna znajomość języka angielskiego lub rosyjskiego
Samodzielność oraz umiejętność efektywnego zarządzania własnym czasem i powierzonymi zadaniami
Doskonałe umiejętności komunikacyjne
Gotowość do podjęcia stacjonarnej pracy w pełnym wymiarze godzin zamiennie w dwóch lokalizacjach: Gdańsk ul. Galaktyczna i Gdańsk ul. Rakietowa
Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w prowadzeniu spraw z zakresu legalizacji zatrudnienia i pobytu cudzoziemców, w szczególności obywateli Ukrainy i Białorusi (warunek konieczny!)
To oferujemy
Elastyczny czas pracy (musisz być w biurze 8h między 7:00 a 17:00)
Sprawiedliwy system wynagrodzeń oparty o wynagrodzenie zasadnicze i premie uzależnione od realizacji przydzielonych zadań
Możliwość rozwoju w różnych obszarach miękkiego HR
Realne możliwości awansu finansowego w kilkupoziomowej siatce płac