ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Inne wymagania: Kandydat przystępujący do naboru winien spełniać następujące wymagania:
Wymagania konieczne:
1) wykształcenie wyższe o specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na tym stanowisku i co najmniej 5-letni staż pracy;
2) obywatelstwo polskie lub obywatelstwo krajów Unii Europejskiej lub innych państw, których obywatelom przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej;
3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
4) niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo służbowe;
5) nieposzlakowana opinia;
6) stan zdrowia pozwalający na pracę na wyżej wymienionym stanowisku.
Wymagania dodatkowe:
1) znajomość prawa pracy oraz ustaw o pracownikach samorządowych, Karta Nauczyciela, Ustawa o Systemie Oświaty;
2) bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu Microsoft Office (programy: Word, Exel);
3) bardzo dobra znajomość aplikacji sprawozdawczej GUS oraz SIO;
4) umiejętność interpretacji i zastosowania obowiązujących przepisów prawa;
5) samodzielność, rzetelność, odpowiedzialność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz wysoka kultura osobista;
6) doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 037 PLN
Opis wynagrodzenia: brutto
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
