Informacje o stanowisku

Opis stanowiska pracy

Dla Naszego Klienta, znanego SSC, firmy z branży produkcyjnej o uznanej marce na rynku, w związku z planowanym rozwojem działu poszukujemy osoby na stanowisko: Senior Team Leader AP

• Zarządzanie działem księgowym liczącym ponad 50 pracowników,
• Dążenie do standaryzacji i doskonalenia procesów w przydzielonym regionie i w całej spółce,
• Identyfikowanie dodatkowych ofert usług, potrzeb działu lub możliwości ulepszeń,
• Koordynowanie przejścia nowych rynków i procesów,
• Wsparcie i koordynacja budowania procesów lokalnych,
• Zapewnienie osiągnięcia celów efektywnościowych, zaproponowanie struktury KPI (kontrola KPI),
• Zapewnienie kontroli i wymagań zgodności procesów, proaktywne monitorowanie i raportowanie ryzyk braku zgodności,
• Budowanie silnych relacji z klientami poprzez właściwą komunikację, realizację usług o odpowiedniej jakości,
• Zarządzanie i śledzenie tematów operacyjnych,
• Działanie jako partner biznesowy dla lokalnych interesariuszy,
• Zwiększanie zaangażowania i wzmacniania pozycji pracowników,
• Kierowanie i doradzanie Liderom Zespołów w kierowaniu ich zespołami,
• Zarządzanie przydzielonym budżetem,
• Tworzenie ocen i prezentacji dla interesariuszy, raportowanie osiągnięć względem celów.

• Doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w obszarze Finance & Procurement (najlepiej w SSC/BPO),
• Wykształcenie wyższe: licencjat lub równoważne/wyższe,
• Doskonałe zrozumienie procesów w obszarze P2P i udokumentowaną umiejętność doskonalenia tych procesów,
• Silne zdolności analityczne z możliwością zagłębienia się w procesy,
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (znajomość innego języka będzie dodatkowym atutem),
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne,
• Silna etyka pracy,
• Zdolność do dostarczania wyników w założonym czasie i szybkiego podejmowania decyzji,
• Proaktywne podejście i postawa nastawiona na doskonalenie,
• Otwartość na zmiany.

• Możliwość pracy w modelu hybrydowym (2 dni praca z biura, 3 dni HO),
• Elastyczny czas pracy,
• Prywatna opieka medyczna,
• Ubezpieczenie na życie,
• Dofinansowanie do zajęć sportowych (karta Multisport),
• Dofinansowanie do nauki języków obcych,
• Produkty i usługi korporacyjne w promocyjnych cenach,
• Miejsce parkingowe dla pracowników,
• Dodatkowe świadczenia socjalne,
• Wyprawka dla dziecka,
• Prezenty świąteczne,
• Program poleceń pracowniczych.

Aplikując na ogłoszenie publikowane w ramach współpracy Grafton Recruitment Sp. z o.o. oraz Grafton Recruitment Services sp. z o. o. (uprzednio: Kelly Services Poland sp. z o. o.) - należące do GI GROUP HOLDING - zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.grafton.com/pl/o-nas/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/

Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem: https://pl.grafton.com/pl/polityka-przetwarzania-i-ochrony-danych

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach