109 035
19 836
Twój zakres obowiązków Tworzenie oprogramowania według wymagań biznesowych spisanych w formie User Stories ze wsparciem Project Managera, UX i zespołu Testerów Pisanie wydajnego kodu dobrej jakości wraz z testami zgodnie z wytycznymi i standardami Szukanie przyczyn i powodów ewentualnych błędów, analiza i naprawa Codzienna współpraca z pozostałą częścią zespołu w języku polskim oraz pisemna komunikacja w języku angielskim z zagranicznym biznesem Nasze wymagania Minimum 5 lat doświadczenia w projektach komercyjnych Minimum 2 lata na stanowisku Senior Developera C#, .NET Core Bardzo dobra znajomość SQL i relacyjnych baz danych, pisanie wydajnych zapytań Dobra znajomość reguł programowania obiektowego w praktyce Analiza istniejącego kodu, tworzenie spójnych z nim rozwiązań lub refaktoryzacja, poprawa czytelności Pisanie testów jednostkowych wraz z nowym kodem oraz utrzymywanie istniejących testów Znajomość języka angielskiego na poziomie B1 lub wyższym (biegłość w rozumieniu, czytaniu dokumentacji i pisaniu) Znajomość języka polskiego na poziomie C1 lub wyższym (biegła znajomość) Mile widziane: Azure, Xamarin / MAUI Tak pracujemy nad projektem code review statyczna analiza kodu wzorce projektowe Continuous Deployment Continuous Integration deployment na poziomie zespołu wsparcie architekta / lidera technicznego active monitoring narzędzia do trackowania zadań automatyzacja testów pentesty środowiska testowe testy integracyjne testy jednostkowe testy regresyjne testy wydajnościowe testy manualne Co oferujemy B2B lub Umowa o pracę do wyboru Praca w 100% zdalna lub praca na miejscu w pełni wyposażonym biurze (albo wersja hybrydowa, do wyboru) Praca z najnowszymi i największymi frameworkami oraz technologiami w ekosystemie .NET (.NET 8) Możliwość pracy z wieloma różnymi platformami (aplikacje webowe, Linux, SPA, aplikacja mobilna, aplikacje desktopowe) oraz szybka zmiana między projektami (nie "utkniesz" miesiącami w projekcie, który Ci nie odpowiada) Optymalne środowisko CI/CD – w pełni zautomatyzowany proces commitów, buildów i testów. Architektura zorientowana na usługi (service-oriented architecture) Szybkie code-review i produkcyjne wdrożenia na poziomie zespołu w przeciągu kilku dni (w przypadku mniejszych projektów). Mała ilość codziennych spotkań, brak biurokracji i długiego czasu oczekiwania na dostępy albo pomoc Benefity karta MultiSport lekcje j. angielskiego możliwość 100% pracy zdalnej gry wideo w pracy karta lunchowa program kafeteryjny półroczne premie finansowe pakiet medyczny Proces rekrutacyjny Wysyłasz CV, nie masz przecież nic do stracenia. ; ) Kontaktujemy się mailowo z wybranymi kandydatami/kandydatkami ustalając termin krótkiej rozmowy telefonicznej na takie tematy jak: Twoje doświadczenie, nasze projekty, wzajemne oczekiwania. Otrzymujesz zaproszenie na godzinną rozmowę techniczną, na której prosimy Cię o udostępnienie IDE lub notatnika, w którym będziesz mógł/mogła napisać kilka linii kodu, ilustrując odpowiedzi na krótkie pytania. Można korzystać z podpowiedzi edytora lub szukać pomocy on-line. Sprawdzamy sposób myślenia podczas typowego dnia pracy, a nie wyuczoną składnię komend. Zawsze po tym etapie otrzymasz feedback e-mailem lub telefonicznie. Jeśli rozmowa przebiegła pomyślnie i zebrałeś/zebrałaś pozytywny feedback, otrzymujesz zaproszenie na ostatnie godzinne spotkanie on-line (nietechniczne) z Leadami innych działów. Pytania dotyczą doświadczenia z poprzednich projektów, celów, planów rozwoju itp. Zachęcamy do pytań w naszą stronę o szczegóły projektów i pracy u nas. Zawsze po tym etapie otrzymasz feedback e-mailem lub telefonicznie. Jeśli rozmowa przebiegła pomyślnie i zebrałeś/zebrałaś pozytywny feedback, otrzymujesz propozycję zatrudnienia wraz ze szczegółami warunków oraz kopią umowy.