Poszukujemy kandydata z wykształceniem wyższym, preferowane z kierunku informatyka lub biznesu, oraz minimum 3-letnim doświadczeniem zawodowym w średnich lub dużych przedsiębiorstwach lub w firmach doradczych.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe – preferowane: informatyka, kierunki biznesowe
• 3 lat doświadczenia zawodowego w średnich lub dużych przedsiębiorstwach lub w firmach doradczych świadczących usługi doradcze
• ogólna znajomość zagadnień IT lub rozwiązań w domenach takich jak CRM, HR, billing
• znajomość standardów projektowania rozwiązań IT
• doświadczenie w dostarczaniu produktów projektowych oraz umiejętności pracy w zwinnych zespołach
• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
• łatwość pracy w grupie oraz porozumiewania się z innymi w skuteczny i przyjazny sposób

Lokalizacja: Warszawa

Model pracy: hybrydowy

Dodatkowe Atuty Kandydatów

• posiadanie certyfikatu w zakresie zarządzania projektami w podejściu klasycznym lub zwinnym np. PRINCE2, PMP, AgilePM
• znajomość metodyki TOGAF lub dobrych praktyk ITIL
• ogólna znajomość pojęć stosowanych w technologiach chmurowych
• posiadanie innych certyfikatów z obszaru IT

Zadania

• tworzenie strategii transformacji cyfrowej, z nakierowaniem na obszar technologiczny
• zarządzanie programami transformacji cyfrowej oraz projektami wdrożeniowymi
• projektowanie docelowej architektury systemów, w tym rozwiązań chmurowych
• analiza projektów biznesowych i technologicznych klienta pod kątem wykonalności
• tworzenie oraz prezentowanie dokumentacji wdrażanych rozwiązań oraz modeli procesów biznesowych
• zbieranie i definiowanie wymagań funkcjonalnych oraz niefunkcjonalnych systemów w oparciu o analizę wymagań biznesowych
• wsparcie rozwoju produktów i usług doradczych z obszaru transformacji cyfrowej

Oferta

• pełną wyzwań pracę w wiodącej na rynku polskim oraz międzynarodowym firmie doradczej
• finansowanie kwalifikacji zawodowych
• stały rozwój – skorzystaj z dofinansowania studiów podyplomowych, kursów językowych, przygotowawczych i egzaminów
• szeroki pakiet szkoleń – korzystaj z platform Degreed, Pluralsight i LinkedIn Learning oraz certyfikowanych szkoleń Microsoft
• wsparcie Buddy’ego – Twój opiekun będzie dla Ciebie przewodnikiem po KPMG
• program poleceń – zyskaj dodatkowy bonus finansowy za skuteczną rekomendację znajomego do pracy
• pakiet kafeteryjny – wybieraj benefity, które Cię interesują m.in. kartę MultiSport, bilety do kina, teatru, vouchery i zniżki
• prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie i program wellbeing – dbaj o siebie i swoją rodzinę
• udział w wydarzeniach branżowych – wesprzemy finansowo doskonalenie Twoich umiejętności
• wyjazdy i spotkania integracyjne – zorganizujemy i dofinansujemy budowanie relacji zespołowych
• dni wolne na wolontariat – skorzystaj z 2 dodatkowych dni wolnych i grantu na działania charytatywne
• prezenty świąteczne lub bonusy – pamiętamy o miłych gestach

Poznaj lepiej zespół: Zatrudniona osoba dołączy do zespołu Digital Transformation w ramach departamentu Advisory, który zajmuje się doradztwem strategicznym i operacyjnym dla funkcji IT.